最新辦理退休單位介紹信
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辦理退休單位介紹信篇一
一、市社保局審批退休的范圍
1、市屬企業參保職工到達法定正常退休年齡的人員;
3、市屬機關事業單位編制外參保職工到達法定正常退休年齡的人員;
二、退休審批的條件
參加基本養老保險的上述人員,必須符合到達法定退休年齡,繳費滿規定年限(“中人”10年,“新人”15年)兩個條件,方可辦理正常退休手續。
《杭州離退休(供養)人員養老金社會化發放申請表》一式兩聯,經企事業單位主管部門審核蓋章后,報市社保局審計調研室審批。
四、辦理正常退休手續需攜帶的材料
1、職工本人檔案;
2、職工養老保險手冊;
3、身份證復印件;
4、企事業單位女職工的勞動合同(男職工則不需提供);
5、辦理政策性補繳需延遲領取基本養老保險金人員,需提供《延期領取基本養老保險金協議書》。
五、報批時間
六、退休人員人事檔案需要移交社會化管理者
需攜帶資料:戶口本復印件加蓋公章、檔案移交名冊表加蓋公章、企業退休人員社會化管理信息表、身份證復印件加蓋公章、《杭州市企業退休人員社會化管理服務協議書》蓋章。另外支付管理費用(190元/年,交至滿75周歲為止)企業單位繳稅在各區的可領取一份說明至繳稅所在區的財政局蓋章免支付此費用。
辦理完畢后領取《企業退休人員人事檔案關系移交通知單》及各類表格的復印件。
七、企業退休人員的黨組織關系轉移
八、領取退休證之后由所在單位加蓋印章后到杭州市社保大樓一號樓3號窗口加蓋鋼印交給職工本人即可。
九、醫療保險繳費年限滿足退休條件者,無需單獨辦理,退休手續辦
理完畢之后即可享受退休職工醫療保險待遇。
繳費年限不足退休條件者需到杭州市醫保窗口辦理相關手續(中河中路248號)
一、企業退休
1、正常退休的條件:繳費和視同繳費年限滿15年,男年滿60周歲,女干部年滿55周歲,女工人年滿50周歲。
2、提前退休的條件:繳費和視同繳費年限滿15年,曾在國有企業從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動和其他有害身體健康且具備相應工作年限的.人員(從事高空和特別繁重體力勞動工作滿 10年;從事井下、高溫工作累計滿9年;從事其他有害身體健康工作累計滿8年),可以提前5年退休(男年滿55周歲,女年滿45周歲)。
3、病退休、退職的條件:退休前必須是國有企業在職職工,繳費和視同繳費年限滿15年,男年滿50周歲、女年滿45周歲,由醫院證明,并經勞動能力鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的(因病或非因工致殘)可以辦理病退。男不滿50周歲、女不滿45周歲,但繳費和視同繳費滿15年,經勞動能力鑒定委員會鑒定完全喪失勞動能力的(因病或非因工致殘),可以辦理退職。
加蓋“退休審核條章”,審核人簽名→送《審批表》到養老經辦機構核算養老金→人力資源和社會保障行政部門進行審批出文并核發退休證 (個體自由職業參保由養老經辦中心負責初審填報“正常退休申報表”,并負責公示蓋章,其它同正常退休審批程序相同)。
2、特殊工種提前退休:企業或個人提供本人檔案、相關原始資料及加蓋公章的特殊工種退休申請→報縣人力資源和社會保障局初審→符合條件報市人力資源和社會保障局審核→審核出生年月、參加工作時間、歷年調資表、繳費年限、從事特殊工種種類及年限等,合格后開具公示單→公示一周無異議后加蓋原單位或托管機構公章,報市局申領退休審批表→市人力資源和社會保障局填寫《職工退休審批表》加蓋“符合退休條件”條章,審核人簽名并出示通知單→送《審批表》及通知單到經辦機構審核并核算養老金→市人力資源和社會保障行政部門進行審批出文并核發退休證。
批表》及通知單到經辦機構審核并核算養老金→市人社局進行審批并核發退休證。
(三)需要攜帶的材料
3、病退(退職)需帶本人檔案、加蓋公章的退休申請、養老統籌繳費記錄、已審批的《職工勞動能力鑒定表》。
(四)辦理的時限
2、特殊工種退休和病退的審批,人力資源和社會保障部門原則上在收到申報之日起60日內審批完畢,其中養老保險經辦機構原則上在收到之日起30日內審核完畢。
1、辦理的條件:
男60周歲,女干部55周歲,女工人50周歲
2、辦理的步驟:
關事業單位退休審批表”→向人社局雙退辦申報→經審核符合條件開具“機關事業單位退休人員公示單” →由退休人員本人查看自己的工作年限并簽字確認,并由所在單位領導簽字并加蓋公章→人社局根據公示單、“機關事業單位退休審批表”、 “專業技術職稱本”(聘書)等材料,審核退休人員最后一次調資工資原文、津貼原文,確定退休費和津貼基數→審批出文,并核發退休證。
3、需要攜帶材料:
個人檔案、身份證、“機關事業單位退休審批表”(一式兩份)、本人到達退休年齡前最后一次調資原文、津貼原文、“專業技術職稱本”、“聘書”等材料。
4、辦理時限
人社局一般在收到申報起,原則上在90天內辦理結束。
辦理退休單位介紹信篇二
1、《人事部、財政部、國家計委關于制發機關事業單位(退休證)、(退職證)及(老干部離休榮譽證)有關問題的通知》(人發〔1997〕112號)
2、《關于規范全省機關事業單位退休人員退休證辦理工作的通知》(閩人發〔2024〕122號)
3、《關于統一規范全省退休證印制發放的通知》(閩退管〔2024〕3號)
辦理條件
達到退休年齡、符合退休條件的國家機關、事業單位工作人員
申報材料
“退休證打印樣本”(按照退休證格式的尺寸設計)
辦事流程
1、省直單位:由所在單位人事(老干)處出具介紹信,寫明領取人姓名、領取退休證的數量,到省退管辦領取。
2、市縣(區)單位:由市、縣(區)級人事退管部門出具介紹信,寫明購買單位名稱、購買代辦人姓名、購買退休證的數量,到省公務員局(省人力資源開發辦公室)發行組購買;市、縣(區)退休干部所在單位需出具單位介紹信,到當地人事退管部門領取。
數量限制無限制
辦理期限
報送省政府審批在5個工作日內完成。
收費標準及依據
退休證的制作實行由省人事廳招標、按照國家人事部標準(有雙防偽標志)統一制作。按照《人事部、財政部、國家計委關于制發機關事業單位(退休證)、(退職證)及(老干部離休榮譽證)有關問題的通知》(人發〔1997〕112號)文件規定,省直單位免費發放;各市、縣(區)均由省退管辦統一代印代售退休證,每本按人民幣0.90元收取。
辦理退休單位介紹信篇三
________________同志(男/女),______歲,________族。系xx單位,身份證號碼__________________,于20xx年x月x日正式退休,今前往貴單位辦理退休事宜,并辦理養老金所需手續,請接洽。
(蓋章)
年 月 日
退休養老金怎么計算
新的退休工資計算方法,里面提到了特殊工種
(一)按月領取基本養老金的條件: 參加了基本養老保險繳納的人員,男年滿60周歲,女干部年滿55周歲,女工人年滿50周歲,特殊工種男年滿55周歲,女年滿45周歲,且1997年12月31日以前參加工作,繳納養老保險費年限和視同繳費年限累計滿2024年,1998年1月1日以后參加工作,繳納養老保險費年限累計滿2024年;退休后按月享受基本養老保險待遇。繳費年限累計不滿上述規定年限的,退休后不享受按月領取基本養老金待遇。其個人賬戶儲存額,一次性支付給本人,同時終止養老保險關系。
基本養老金的計發辦法:
1、1998年1月1日以后參加工作,繳費年限累計滿2024年的,基本養老金由:基礎養老金、個人帳戶養老金兩部分組成 。
2、1997年12月31日以前參加工作,1998年1月1日后退休,且繳費和視同繳費年限累計滿2024年的被保險人,退休后按月領取基本養老金。
基本養老金組成及其計算
(1)、基礎養老金:退休上一年本市職工月平均工資20%;
(2)、個人帳戶養老金:本人帳戶儲存額的1/120;
(3)、綜合性補貼:125元;
(4)、過渡性養老金: a=職工退休時本市上年職工月平均工資 b=職工本人平均點工資 c=職工97年底前繳費年限 過渡性養老金=a×b×c×1% 職工本人平均點工資的計算方公式: n=年職工本人月平均工資 m=年本市職工月平均工資 b=(92n/92m+93n/93m+94n/94m+……………+退休上一年n/退休上一年m)/企 業和職工1992年至退休上一年按規定繳納基本養老保險費年限. 2024年03月30日 來源:遼寧日報 繼續提高企業退休人員基本養老金,是遼寧省委、省政府確定的2024年省重點民生工程之一。
(1)須填寫《退休人員申請表》(一式兩份單位或居委會蓋章)
(2)本人一寸彩色照片一張
(3)身份證復印件一張如符合下列情況的應提交相應材料:
(5)特殊工種提前退休需附上被保險人本人檔案;
2、因病提前退休的,除提供以前有關病歷外,還需按有關規定附上縣級以上醫院(我市縣級以上醫院是市中醫院和市人民醫院)近期三個月內有關病種病情診斷證明書和檢查報告;患精神分裂癥的必須附上縣級以上精神分裂癥的專科醫院(我市精神分裂癥專科醫院是市新涌醫院)的診斷證明書和檢查報告。同時,填寫《東莞市傷病職工(非因工)勞動能力鑒定申請表》(一式三份)供勞動能力鑒定委員會作鑒定。
社會保障部門為符合退休條件的被保險人辦理審批退休及核準待遇手續后,從核準待遇的次月起支付基本養老金。
注:如參保人退休時單位已經倒閉或不存在的,可以不需要單位蓋章或只需要居委會蓋章即可。
辦理退休單位介紹信篇四
茲介紹我公司 等位同志前往你處 購買招標文件 ,請予以接洽。
擬購采購文件編號:竹政采號第 六 包
聯系人:
聯系電話: (手機)
(座機)
(若聯系方式不準確,以致采購中不能順暢聯系,責任由我方自負)。
附被介紹人身份證復印件:
公司名稱:(蓋章)
x年 6 月 30 日
辦理退休單位介紹信篇五
一、市社保局審批退休的范圍
1、市屬企業參保職工到達法定正常退休年齡的人員;
3、市屬機關事業單位編制外參保職工到達法定正常退休年齡的人員;
二、退休審批的條件
參加基本養老保險的上述人員,必須符合到達法定退休年齡,繳費滿規定年限(“中人”10年,“新人”15年)兩個條件,方可辦理正常退休手續。
《杭州離退休(供養)人員養老金社會化發放申請表》一式兩聯,經企事業單位主管部門審核蓋章后,報市社保局審計調研室審批。
四、辦理正常退休手續需攜帶的材料
1、職工本人檔案;
2、職工養老保險手冊;
3、身份證復印件;
4、企事業單位女職工的勞動合同(男職工則不需提供);
5、辦理政策性補繳需延遲領取基本養老保險金人員,需提供《延期領取基本養老保險金協議書》。
五、報批時間
六、退休人員人事檔案需要移交社會化管理者
需攜帶資料:戶口本復印件加蓋公章、檔案移交名冊表加蓋公章、企業退休人員社會化管理信息表、身份證復印件加蓋公章、《杭州市企業退休人員社會化管理服務協議書》蓋章。另外支付管理費用(190元/年,交至滿75周歲為止)企業單位繳稅在各區的可領取一份說明至繳稅所在區的財政局蓋章免支付此費用。
辦理完畢后領取《企業退休人員人事檔案關系移交通知單》及各類表格的復印件。
七、企業退休人員的黨組織關系轉移
八、領取退休證之后由所在單位加蓋印章后到杭州市社保大樓一號樓3號窗口加蓋鋼印交給職工本人即可。
九、醫療保險繳費年限滿足退休條件者,無需單獨辦理,退休手續辦
理完畢之后即可享受退休職工醫療保險待遇。
繳費年限不足退休條件者需到杭州市醫保窗口辦理相關手續(中河中路248號)
(1)職工達到退休年齡前一個月,攜帶戶口簿、實際住址的房證到實際居住地社區填寫《退休人員社會化管理檔案卡》,由社區簽字蓋章后交企業填寫其它部分。
(2)職工達到法定退休年齡的當月(平時月份:15日至30日;黃金周:4月末至5月25日,9月末至10月25日)由企業專管員持單位公章、職工檔案、職工身份證原件及復印件、職工養老保險手冊、基本養老保險個人賬戶明細單、《退休人員審批表》(一式五份)(用人單位(勞動保障代理機構)打印《基本養老保險個人賬戶明細單》后,也可先通過網上申報系統中“個人檔案申報/網上申報企業退休核準”或“個人檔案申報/網上申報事轉企退休核準”進行待遇計算并打印《退休人員審批表》,然后到人社局行政部門辦理審批手續),到人社局行政部門辦理審批手續。
(3)持《退休人員社會化管理檔案卡》、檔案、《退休人員審批表》到退管部門辦理檔案移交手續及繳納退休人員活動經費。
(4)持經退管部門審核的《退休人員審批表》到社會保險經辦機構支付部門復核,并辦理支付養老金手續。《退休人員審批表》裝入職工個人檔案。區屬及縣屬企業的正常退休職工,由企業直接到當地勞動保障行政部門辦理退休手續。
(4)到社會保險經辦機構支付部門復核,并辦理支付養老金手續。
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辦理退休單位介紹信篇六
________________同志(男/女),______歲,________族。系____單位,身份證號碼__________________,于20____年__月__日正式退休,今前往貴單位辦理退休事宜,并辦理養老金所需手續,請接洽。
介紹人:__
________年____月____日
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退休養老金怎么計算
新的退休工資計算方法,里面提到了特殊工種
(一)按月領取基本養老金的條件: 參加了基本養老保險繳納的人員,男年滿60周歲,女干部年滿55周歲,女工人年滿50周歲,特殊工種男年滿55周歲,女年滿45周歲,且1997年12月31日以前參加工作,繳納養老保險費年限和視同繳費年限累計滿15年,1998年1月1日以后參加工作,繳納養老保險費年限累計滿15年;退休后按月享受基本養老保險待遇。繳費年限累計不滿上述規定年限的,退休后不享受按月領取基本養老金待遇。其個人賬戶儲存額,一次性支付給本人,同時終止養老保險關系。
基本養老金的計發辦法:
1、1998年1月1日以后參加工作,繳費年限累計滿15年的,基本養老金由:基礎養老金、個人帳戶養老金兩部分組成 。
2、1997年12月31日以前參加工作,1998年1月1日后退休,且繳費和視同繳費年限累計滿15年的被保險人,退休后按月領取基本養老金。
基本養老金組成及其計算
(1)、基礎養老金:退休上一年本市職工月平均工資20%;
(2)、個人帳戶養老金:本人帳戶儲存額的1/120;
(3)、綜合性補貼:125元;
(4)、過渡性養老金: a=職工退休時本市上年職工月平均工資 b=職工本人平均點工資 c=職工97年底前繳費年限 過渡性養老金=abc1% 職工本人平均點工資的計算方公式: n=年職工本人月平均工資 m=年本市職工月平均工資 b=(92n/92m+93n/93m+94n/94m++退休上一年n/退休上一年m)/企 業和職工1992年至退休上一年按規定繳納基本養老保險費年限. 20__年03月30日 來源:遼寧日報 繼續提高企業退休人員基本養老金,是遼寧省委、省政府確定的20__年省重點民生工程之一。