2024年試用期內辭職申請書
無論是身處學校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢？以下是小編為大家收集的優秀范文，歡迎大家分享閱讀。
試用期內辭職申請書篇一
您好!
我是在商場的收銀員x，目前還是在試用期內，沒有滿，但是我個人堅持不住了，所以向您來辭職，望您諒解我。
我剛開始應聘進來做收銀員，我其實是很開心的，感謝您給這個機會給我，讓我有工作的地方。收銀員這工作我也是在您的培訓下才自己去工作的。本來也還好，可是過了大半個月，我就堅持不了了。因為我工作期間總是找錯錢，給客人和自己帶來了麻煩，如果只是一時的還好，可我工作了半月，我期間還是會做錯好幾次，我自己心懷愧疚，一方面是自己的厭棄，一方面是因為讓商場有了損失，即使不是很大，但始終是我工作中的失誤才造成的，所以我自己是無法忍受自己這樣的。
可我當時覺得還在試用期以內，也不好跟您說，就一直堅持到現在，已經半月過去了，我的成績還是那樣，沒有半點改變，我覺得這是我的能力的問題，收銀員的工作很簡單，就是站在那里收個錢，幫客人把東西結賬而已，可是我竟然都做不好，這已經不是簡單的不適應了，而是自己沒有這方面的能力，這都不需要靠腦力，就簡單用個機器就能解決的事情，我卻做出如此模樣，這能說是我還沒適應嗎?顯然是不能的，半個月足夠我去做好了，旁邊的收銀員同事時不時的就會教我，不工作的時候，我也會去練習，可一旦到了工作的時間，我好像就不行。我也不知道自己怎么了，這么簡單的工作都不能做好，真不知道怎么說才好。
我經過自己的熟思，我覺得還是自己的問題最大，大概真的是我不太適合這工作，看著簡單，可是還是需要技巧的，而且我本身在對于這種要面對很多人的工作就不是很擅長，一直都比較弱，這大概是我的弱勢，做不來這種的。所以還在試用期的我，不得不跟您提辭職，其實我本人也是遺憾的，但是無可奈何，做不好就是做不好，不可以繼續賴在這里，耽誤商場的生意，也不可以給同事和客人造成影響，因此我個人覺得還是辭職為好，雖然還沒過試用期，也是違規了的，但是也只能這樣，希望領導您會諒解我的這種感覺，實在做不好，那就放棄，還是要好得多的。我相信您能找到更好適合此工作的人來代替我，望您盡快的給批準。
此致
敬禮!
申請人：
__年__月__日
試用期內辭職申請書篇二
尊敬的領導：
您好!
作為一名在店鋪工作了大半年的員工，我對店鋪有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候，都有很多第一次，我當然也不例外。
我的第一份工作是在店鋪，我最青春的三年也是在店鋪度過的。在這里，我學會了很多東西，能夠跟同事們在一起工作，我覺得很開心，這里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學校里面學不到的知識，如何為人、如何處事、如何工作……在店鋪里，領導們也對我十分的關心，從剛進入店鋪開始，我就感受到從上至下的溫暖。因為我是店鋪里年齡還一般，還不算小，也從來沒有在這么大的集體里生活過，自然而然的，心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺，很溫馨，很自豪，而且它一直陪伴著我，直到我離開……
但這種感覺不會隨著我的離開而走遠，我想我永遠也不會忘記，畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。韓總，還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20--年--月--日。隨著時間的流逝，斗轉星移，您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們店鋪的經理。在我上班之前，制定了一系列的政策與方針，重新定位了店鋪的經營策略，不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法，力爭讓店鋪的經濟效益不斷邁上新高，也讓店鋪員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。這才是為員工謀利益的舉動，這才是一位被員工在心里面所認可的經理。
而我，作為這個集體的一份子，更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到，店鋪要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地，人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。由于我自身能力的不足，近期的工作讓我覺得力不從心，所以想店鋪提出了辭呈，忘領導批準。
此致
敬禮!
申請人：
__年__月__日
試用期內辭職申請書篇三
尊敬的領導：
您好!
自從進入試用期以來，我每天都在努力的工作，努力的提升自己的能力?，F在我需要重新確定我未來的方向。誠然，論工作環境、領導團隊、工作壓力、個人喜好，我無從挑剔。但是，由于一些我個人的原因，我決定今天向您遞交我的辭職申請書。
經過這一年的工作使我學到了很多知識、并積累了一定的寶貴經驗。對此我深懷感激!雖然我對于基本的教學方法和學生管理技巧及公司業務工作都有了一定的了解，但俗話說“學無止境”，我在實際的工作中發現了很多我還需要進一步提升的地方，我在很多方面還是需要不斷的學習、取經。
鑒于我的性格因素，要在公司自我提升及成長成為獨擋一面的能手，我深深感覺到自己能力的不足。我自己也意識到了自己的性格過于內向，但是直至現在我也沒有在這一點上作出大的突破。
人需要不斷的學歷、提高、完善。我也一直在努力改變自己，變得適應工作環境，以便更好的發揮自己的特長及優勢。但是我覺得自己一直都沒有什么大的突破，考慮了很久，決定要通過變換工作環境來磨礪。
我也很清楚這時候向公司辭職會產生一些影響，公司正值用人之際，所有的工作計劃在全公司上下齊心努力下一步步穩步推進。離開公司，我滿含著愧疚、遺憾。我愧對公司對我的期望及信任，遺憾我不能經歷公司今后的發展及以后的輝煌成就，不能分享你們的甘苦，不能聆聽領導的教誨。
最后，愿公司在今后的發展中能夠一帆風順，興旺發達!并祝愿各位領導與同事健康快樂，平安幸福!
此致
敬禮!
申請人：
20__年__月__日
