十佳基層黨組織書記獲獎感言

如何做一名優秀的黨支部書記

基層黨支部是黨的最基層組織，其工作的好壞直接關系到我們黨的事業的興衰成敗。

作為支部書記，其作用也顯得尤為重要。

怎樣當好支部書記

是一個很現實的問題，根據我多年黨務工作的實踐，要當好一名支部書記，務必做到“三有”。

一是有良好的工作態度。

這主要是講的認識問題。

有企業家也說：態度決定高度，目標決定勝負，思想決定出路，胸懷決定規模。

人生最重要的是態度。

不管做什么工作，不管你當多大的官，也不管從事多么微小的職業，有了好的態度去認真對待，你就會有成功、就會有收獲，沒有好的態度，凡事馬馬虎虎，終將一事無成。

所以說要做好黨支部書記的工作，也應持積極的態度，對支部書記這個職位有一個正確的認識。

第一，從兩個信任去認識。

首先，擔任支部書記是黨組織的信任。

黨組織不信任你，不會作為候選人提名而進入選舉程序，不會任命你擔任支部書記。

其次，擔任支部書記是黨員群眾的信任，沒有黨員群眾對你的信任，你可能會選不上。

就是偶然選上了，也不會有威信，工作也難以開展。

從這兩個信任來看，你沒有理由不做好支部書記的工作。

第二，從組織原則去認識。

《黨章》規定，黨員要“服從組織分配，積極完成黨的任務”。

作為一名黨員干部，要無條件的服從組織的安排，做好黨支部書記的工作。

因此，從這兩個方面去認識，我們必須無條件的做好黨支部書記工作。

二是有扎實的業務知識。

這主要是講的學習問題。

有人經常說，做黨務工作沒什么了不起的，不如做行政業務工作難。

我認為這種說法是不正確的，黨務工作并不是沒有業務性可談，黨務工作的業務性不是其他業務工作所能比擬的。

你如果態度端正，認識高，認真鉆研的話，黨務工作與專業業務工作一樣，是有很深學問的。

不然許多大學還設黨建專業做什么呢，還招碩士、博士研究生干什么呢

所以，當好支部書記還必須有扎實的業務知識、過硬的業務水平、較強的業務能力。

要做一名合格的支部書記，一定要扎扎實實的學習，認真學習研究《黨章》，學習中央的有關規定與《條例》，掌握黨務工作的有關程序。

黨務工作有些過程很機械，條條框框很具體，有的就根本不能變通、不可以簡化。

比如黨員發展、組織換屆，黨員的教育與監督等。

每個環節，每個程序都很具體，不能少，不能省，否則，就違規了。

因此，當好支部書記必須認真學習，掌握黨務工作的業務知識，提高業務能力。

三是有強烈的敬業精神。

這主要是講的實干問題。

黨務工作是清貧的，黨支部書記是受人尊重但又是許多人不愿做的職務。

要當好支部書記必須要有強烈的敬業精神。

“敬業”是一種思想品德。

是人們對自己所從事的職業充滿熱愛、珍惜和敬重，不惜忘我地為之付出和奉獻，從而獲得一種榮譽感的思想品德，是一種崇高的思想品德。

一個人的敬業精神強，體現了一種事業追求和思想境界，體現了一種勤懇態度和精神風貌，更體現了一種可貴的事業心和責任感。

要具有強烈的敬業精神，必須要具備兩種意識。

第一，要具有奉獻意識。

黨務工作是清貧的，支部書記是辛苦的，要完成支部的工作是要付出一定心血。

加班加點是常有的事，要犧牲很多休息時間，再加上黨務工作的羅嗦事情多，還得用心去做。

所以，我們要當好支部書記必須具有奉獻精神。

第二，要具有責任意識。

“責任”是什么

責任就是份內應做的事。

責任感就是自覺地主動地把份內的事情做好的一種心情。

責任意識要求我們在社會活動中，除對自身負責外，還必須對他所處的集體和社會負責，正確處理與集體、社會、他人的關系。

工作上兢兢業業、勤勤懇懇，敢于擔當、敢于負責，這就是責任。

所以，要當好支部書記，必須要有一種責任感，把支部的工作當作一份事業去做，不要把它當作份外事，不要看成是一種負擔。

這樣你就會對支部工作投入全部精力與心血，也就會成為一名優秀的黨支部書記。

從嚴治黨的形勢下，優秀黨支部書記應該具備怎樣的素質條件

充分發揮軍隊基層黨支部的戰斗堡壘作用,關鍵因素之一是要有一個合格的黨支部書記。

支部書記作為黨支部領導班子的“班長”、“帶頭人”,他雖然是“一票的權力”,但政治上起著把關導向的作用,在處理錯綜復雜的矛盾中起著協調平衡的作用。

正因此決定了支部書記要具備更高的素質,才能勝任工作。

一、黨支部書記的素質（一）思想政治素質思想政治素質是軍隊基層黨支部書記必須具備的首要素質。

作為一名黨支部書記,不僅要有勝任工作的理論政策水平和業務能力,而且要有政治上的堅定性,有良好的思想作風和道德品質。

【第1句】：堅定的政治立場。

堅定的政治立場,是無論何時何地,何種情況下,都要始終不渝地為共產主義奮斗,堅定不移地貫徹執行黨的路線、方針、政策,始終在政治上、思想上、行動上與黨中央、中央軍委保持高度一致。

努力做到:第一,牢固樹立對共產主義的堅定信念。

《黨章》中指出“黨的最高理想和最終目標是實現共產主義”。

一名黨支部書記,是黨支部全體黨員的“主心骨”,是周圍群眾的“領頭雁”,只有堅定共產主義信仰,才能無愧為黨支部書記的光榮稱號。

第二,堅決貫徹黨的建軍思想。

新時期軍隊的建設思想,是我們黨根據馬克思主義基本原理和中國國情,積幾十年革命和建設之經驗,提出的在本時期的行動綱領。

軍隊基層黨支部書記必須帶頭領會其精神要義,要牢固樹立黨員先進性教育的思想。

【第2句】：廉潔奉公,不謀私利,不怕吃虧,甘于奉獻。

軍隊基層黨支部書記做的是黨賦予的工作,其工作好壞,關系到軍隊基層建設的根本利益,責任重大。

因此,支部書記應樹立為學員鋪路的公仆意識。

對所從事的工作充滿熱情和獻身精神,克服患得患失的思想,對工作盡職盡責。

新時期黨支部書記應當具備三種境界:一是立黨為公的境界。

甘于吃苦在前,享受在后,做到“先天下之憂而憂,后天下之樂而樂”。

正確處理國家、集體和個人利益,處處以黨和學員利益為重。

二是執政為國的境界。

自覺地為實現建設有中國特色的社會主義現代化國家兢兢業業,艱苦奮斗,帶領學員不斷開創學員隊工作的新局面。

三是做官為民的境界。

正確地利用手中的權力,“為官一任,造福一方”,真正做到用權于學員。

新時期軍隊基層黨支部書記要自覺接受監督,要管好自己,用自己的模范行動帶領班子和學員完成黨的各項工作。

【第3句】：扎實的民主作風。

黨支部書記一方面要善于當好“班長”,帶好班子,班子成員之間團結協作,取長補短。

另一方面在整個工作中要認真執行民主集中制的原則,既能虛懷若谷,從善如流,又能善于集中,敢于拍板,依靠集體的智慧和力量開展工作。

認真開好黨的民主生活會,勇于開展批評與自我批評。

同時支部書記要帶頭嚴于解剖自己,為黨員和學員做出表率。

只有堅持黨支部民主生活會制度,形成批評與自我批評的良好風氣,才能使黨內生活走上健康軌道,才能使干部和學員不犯錯誤或少犯錯誤。

【第4句】：高尚的道德情操。

由于領導者的品德、情感等因素構成的非權力影響力是一種榜樣的力量,才能夠使被領導者產生敬佩和信任感。

德比人高,行比人高,言為人信。

我們中華民族歷來很看重領導者的榜樣作用,“其身正不令而行,其身不正雖令不從”,就是古人留下的警世名言。

因此,作為軍校學員隊基層組織的負責人----黨支部書記,無論在工作中還是在日常生活中,都要嚴格要求自己,時刻注意檢點自己的言行,以高尚的道德情操,為廣大學員樹立好的榜樣。

支部書記應做到,為人正派、寬厚、實在,心胸開闊,表里如一,光明磊落,廉潔自律,忠于職守,無私奉獻等；以自身的良好形象去教育和影響學員；要求學員做的,自己首先做到,禁止學員做的,自己堅決不做。

(二)知識素質黨支部書記除了具備較高的思想政治素質外,要做好工作,還應具有較豐富的知識,有一定的工作能力和較多的經驗積累。

其中知識占有較大的比重,而能力和經驗在較大程度上又受知識所制約。

這就要求黨務工作人員必須下苦功夫學習新知識,在向“縱深”的方向發展的同時,還應向“廣博”的方向進軍。

高爾基曾說過,只有知識才能使我們成為具有堅強精神的、誠實的、有理性的人。

【第1句】：要有較全面的社會科學知識。

其中包括經濟學、管理學、領導學、決策學、思維科學等等。

新時期，作為支部書記,特別是需要懂得極為廣博的各種理論和基本知識,現代科技和法律知識。

有了這些知識才談得上在學員隊思想管理中，能夠運籌帷幄,能更好的抓本質、領思想、帶路子,才能打開工作的局面。

【第2句】：要有熟練的黨務和政治工作的專業知識。

其中包括:《中國人民解放軍政治工作條例》、《中國共產黨軍隊支部工作條例》、《中國共產黨章程》、黨的基本知識、中國共產黨歷史、馬克思主義哲學、中國革命史等等。

【第3句】：要有豐富的社會生活知識。

學員隊干部要處理各種問題,同各種各樣的人打交道,要熟悉不同民族、不同地區人民的生活習俗和風土人情、思想感情、價值觀念、心理特點和生活特點等。

這就要求在具體工作中能切實掌握自己面臨的環境,考慮學員的思想狀況、人際關系及其歷史沿革,以便有效地開展思想政治工作。

黨支部書記需要學習和研究的東西很多,但在學習的條件、時間和環境上,有不少困難,這就需要:一要有鉆勁；二要有韌勁；三要有擠勁。

古往今來無數事實證明,獲取知識無捷徑可走,唯有勤奮加積累才是通往知識殿堂、成就事業的正確之路。

(三)能力素質工作能力是黨支部書記開展工作的前提條件,是提高工作效率的決定因素。

因此,支部書記應重視自己的能力的鍛煉和提高。

【第1句】：創新能力。

一個人的創新能力是指獨立發現新事物,提出新見解,解決新問題,做出新貢獻的能力。

有無創新精神和創新能力,是衡量一個干部優秀、平庸的重要標志之一。

學員隊黨支部書記應當善于根據千變萬化的實際情況,把《軍隊基層建設綱要》與單位具體情況結合起來,注意在結合點上動腦筋,反對思想僵化和安于現狀,要主動進行探索,積極尋求新突破。

【第2句】：決策能力。

支部書記應具有對復雜事物和各種矛盾進行具體分析、判斷是非、權衡利弊、及時決策的能力。

這就要求支部書記,看問題想問題時,能夠透過事物的外表,抓住本質,善于從不同意見中歸納整理,形成最佳意見,做出決斷；要有較強的自信心,遇事有主見,特別是在形成決策時,要果斷、要敢于下決心。

有主見不同于剛愎自用,敢決策也不同于不講后果的魯莽武斷,它是建立在審時度勢、深思熟慮的基礎上的。

【第3句】：組織協調能力。

主要指黨支部書記善于凝聚各方面的力量,調動各方面的積極性和創造性,把黨支部的各項決策落實到位。

主要表現在兩個方面:第一,善于團結協調。

講團結,在班子內部,書記要有民主作風,有寬廣的胸懷,聽得進各種不同意見的批評,相互幫助、相互諒解,努力創造一個團結和諧、心情舒暢的小環境。

講協調就是要善于化解各種矛盾,有問題擺在桌面上來,開展批評與自我批評,消除誤解,分清是非,搞好團結,形成戰斗集體。

第二,善于形成骨干。

任何高明的主意,周全的設想,如果沒有學員的積極性,只靠書記一人或“一班人”是難以落實的。

因此黨支部書記應通過自己的艱苦努力,在黨支部周圍凝聚起一支有德、有才,推得動、叫得應、打得響的骨干隊伍。

【第4句】：用人能力。

黨支部書記要有慧眼識人、善于用人的能力。

支部書記要比班子中其他成員更能夠知人善任,更善于選賢任能。

要有識才的慧眼,愛才的明智,容才的雅量,用才的魄力。

堅持任人唯賢,不搞小圈子,善于知人善任,用當其才,特別是心懷至公。

學員隊黨支部書記只有竭盡所能,為國家培養出更多優秀指揮軍官，才能擔當起歷史的重任,不辜負黨和人民的期望,成為一名合格的基層黨務工作者。

求一句有氣勢的關于黨支部團隊的口號

口號足崗位比作為，爭優當先鋒解析:　　“創先爭優”活動是在基層黨組廣泛開展并富有成效的一種活動形式,也是先鋒模范作用的重要體現，而黨員的模范帶頭作用不應只停留在口頭，更應落實在行動上。

　　首先，“創先”指的是“創建先進基層黨組織”，而先進基層黨組織的標準即“五個好”：領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業績好、群眾反映好。

從中，我們不難發現，要想成為一個先進的基層黨組織，就需要全體黨員的團結協作，在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致，單憑一個人的力量是絕對無法做到“五個好”的，只想通過突出個人業績來實現“創先”更是無稽之談，是無法行得通的，體現團結的力量才能創造出“先進”。

　　其次，“爭優”指的就是“爭當優秀共產黨員”，在各方面起到帶頭的和先鋒模范的作用。

曾經我以為，對于我們大學生來講，要想成為一名優秀的共產黨員有優秀的學習成績就夠了，但經過多次的黨校學習后，我深刻意識到了自己的嚴重錯誤，一名優秀的共產黨員擁有一個優良的成績往往是不夠的，它還有更高的要求。

　　一名學生只有在德智體美等各方面都積極向上地發展，才有成為優秀黨員的可能。

而要想成為一個優秀的黨員，具備良好的思想政治素質是前提。

這就要求我們必須擁有一種民族的歸屬感，小到熱愛家鄉、學校，大到熱愛祖國。

在遠離家鄉、學校時，能夠心懷家鄉、學校，關心家鄉學校的點點滴滴的變化；長大后，若有機會遠離祖國外出學習，也不能被外面的世界所迷惑，時刻要記住，我們是中國人，我們是合格的青年，懂得回報祖國，無論到哪里，我們的根永遠不會因此改變。

同時，我們也應該熱愛黨，相信黨，跟著黨走，不斷增強黨的觀念，加強黨性修養，相信黨所領導出來的社會主義道路是最適合我們新中國的一條光明大道。

其次，我們每天都應該找一些時間去學習，帶頭提高學習，帶頭認真學習科學文化知識，堅持不斷地學習黨的路線、方針和政策，積極參加各項各類競賽，結合專業學習開展學生科研活動，力爭上游，努力爭取獲得學校獎學金、學習進步獎或學習優秀獎等。

畢竟學習是學生的天職，只有擁有一個良好的學習成績，才有可能在其他方面有所發展。

而學習本身也是一門十分靈活的學問，怎么學、向誰學、到哪學、學什么都值得我們深思。

我們學校，有一大批學歷高、經驗多的老師，還有很多學習成績優秀學生，他們無疑是我們生活和學習上最直接的學習對象。

另外，學校擁有一個資源豐富的圖書館，我們應該好好利用。

我也常常會去那兒，借閱一些自己感興趣或是和自己所學專業有關的書物。

在圖書館，被一個個書架圍繞著，就好像在書海中遨游一樣，是那么地舒坦愉悅。

　　另外，在“創先爭優”的過程中，我們必須有一個“不怕吃苦”的良好心態，立足自己的崗位，帶頭愛崗敬業，為組織和群眾作貢獻也是必須的。

我們必須清楚地意識到，“先進”和“優秀”不是憑空而來的，而是通過自身辛勤的汗水和為人民服務、犧牲的實際行動才能獲得的。

因此，怕苦怕累是當不了“先進”的、在困難面前畏縮后退也是同樣當不了“優秀”的。

惟有那些在實際工作中不怕困難，迎難而上、認認真真想問題、踏踏實實干實事的人才有機會“創先”、“爭優”。

　　最后，要想“創先爭優”，在平時的學習工作中，我們還必須時時刻刻處處用黨員的標準嚴格衡量、約束自己的言行，堅持用“三個代表”重要思想指導自己的工作，用科學的發展觀來豐富自己的政治頭腦，牢固正確的世界觀、人生觀和價值觀，堅定共產主義信念，按照黨章的規定履行黨員義務，嚴格遵守黨的紀律，執行黨的決定，珍惜黨員的光榮稱號，以新時期保持共產黨員先進性的具體要求鞭策自己，不斷提高綜合素質和管理能力。

　　當然我們也要明白一個道理，在“創先爭優”活動中體現出來的“優秀”和“先進”固然值得我們學習，但在相關活動中暫未獲得榮譽稱號的個人或群體也并不意味著學習工作不好或是怎樣，只是還需要更加努力罷了，也許就只有一步之遙而已了。

也許“創先爭優”其實爭創的就是一種立足崗位做貢獻的精神和干勁，在活動中所起的先鋒模范作用，只要在平凡的崗位上真正做到踏實肯干，相信就一定會出成績，有成效，不斷向“先進的基層黨組織”及“優秀的共產黨員”靠攏

創建先進黨支部，爭做優秀黨員，應該采取哪些具體措施

一、發揚創神，建設學習型黨支創建學習型黨組織是新時期黨建工作的客觀。

我們支部始終緊緊圍繞學院中心工作創建學習型黨支部，發揮政治優勢和組織優勢，通過各種學習載體，注入學習型組織的理念，優化黨支部的工作方式，為全體黨員創造出良好的學習環境。

在學習過程中，注重突出三個重點：在學習對象上，以培養對象和新發展黨員為重點；在學習內容上，以理論熱點問題和推動實際工作為重點；在學習方法上，以集中學習為重點。

黨支部在認真學習理論、逐步消化吸收的同時，注重培養黨員的業務學習能力，面對新部門、新內容、新方式等工作實際，黨支部帶領全體黨員認真分析新形勢，積極學習、探索工作新途徑，在沒有方法的情況下創造方法，在沒有經驗可學的情況下腳踏實地，積累經驗，創造性地開展第二課堂活動。

從學生需求調查、確定活動項目、安排活動時間到教師甄選管理、培訓過程組織、學生考核反饋等環節，以科學發展觀為指導，堅持以人為本、科學發展、可持續發展的原則，終于探索出一系列工作方法。

經過兩年的時間檢驗，基本符合學院的工作實際，在不斷完善的基礎上，基本實現了系統化、科學化。

二、加強支部建設，促進支部工作規范化創建學習型黨支部，關鍵在于健全和完善有利于學習的良性工作機制，因此，我們時刻注意加強支部的各方面建設，使各項工作都向規范化邁進。

一是在全面認真執行黨支部工作條例、制度、規定、程序的基礎上，制定出切合實際的校園文化部黨支部工作有關規定，規范了黨支部工作的程序化及執行制度的組織性、嚴密性，加強黨建工作基礎建設。

二是針對工作實際，注重把握方向，堅持做到決策前多調研，決策中多論證，決策后抓落實，保證決策的正確性、科學性和實效性，有力促進了各項工作的開展。

三是強化工作目標管理，突出黨員教育，不斷研究新情況，解決新問題。

四是堅持標準，做好發展黨員工作。

堅持開好支部黨員大會，認真做好預備黨員、發展對象、入黨積極分子的培養、教育、考核工作。

嚴格遵循“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”十六字方針，堅持成熟一個，發展一個。

兩年來，培養了5名積極分子，發展了2名黨員。

三、注重班子建設，充分發揮核心作用一個部門的工作能否搞好，能否圓滿完成各項工作任務，關鍵在部門領導班子。

幾年來，班子成員始終堅持民主集中制原則，把班子建設與工作實際結合起來，認真開好支部民主生活會，統一思想，提高認識，相互配合，相互支持。

重要問題先統一意見，然后集體行動，發揮整體效應，起到事半功倍的效果班子堅持在工作中堅持高標準，嚴要求，處處起模范帶頭作用。

在運動會、軍事訓練、第二課堂活動、重大演出等重要活動中，班子成員親自參與，一抓到底，使各項工作組織嚴密，開展順暢。

四、培養骨干力量，發揮中堅作用抓好骨干隊伍建設，調動各教研室、科室主任以及業務骨干的積極性，保證各項工作的順利開展。

建立工作定期碰頭制度，聯系工作實際進行討論，集思廣益，唯才是用。

使各項工作安排能得到廣泛的支持，實施起來也取得較為滿意的效果。

在調動工作積極性的同時，對于沒有入黨的同志，黨支部從政治上關心他們，積極促進他們的進步，努力爭取使他們早日跨進黨組織的大門。

指定黨員作為他們的聯系人，定期找他們談心，幫助他們盡快成長。

兩年來，不但為本部門培養了一批骨干，而且為學院辦公室、工會以及系里輸送了一批優秀人才。

五、強化隊伍建設，發揮整體優勢校園文化部成立以來，我們注重在隊伍建設上下大力氣，堅持抓好作風紀律教育。

加強隊伍建設，提高隊伍整體素質，是校園文化部一個永恒話題，是追求和實現完善素質教育的基礎保證。

我們始終堅持教育和管理相結合，建立健全了各項規章制度，把先進的思想觀念融于各項制度中，以制度作保證來規范言行，滲透到每個黨員、干部的工作、學習和生活中，將自律與他律統一在每個人的工作實踐活動中。

所以，無論是教學工作，還是第二課堂活動，不但大家工作積極性高，而且工作效果非常突出，隊伍整體優勢得以充分發揮。

六、創建品牌活動，提升黨支部影響力支部成員分工協作，精心研究業務，探索新的工作方法，不斷提高工作水平。

在教學工作在保證質量、不斷進步的前提下，第二課堂活動普及開展，目前已擴大到38個項目，每種培訓達1900余人次，曾得到省教育廳以及兄弟院校的高度贊揚和認可，并在全省高校工作會議上介紹了經驗；參加第二課堂活動的學生曾多次榮獲國家級樂器比賽大獎；學院運動會一屆比一屆精彩、豐富、節儉、有序，賽出了風格，賽出了水平，起到了鼓舞斗志、凝聚人心的作用；去年參加省直三運會在時間緊、任務重的情況下，克服困難，組織得力，囊括三項集體榮譽大獎；學生軍事訓練工作日益規范，軍事理論課已經納入人才培養方案并保證學時，評估組檢查后給予高度評價；社團建設穩步發展，成效顯著，軍樂團已經在去年運動會中初露頭角，反映很好，學生足球隊在體育教研室老師的精心指導、刻苦訓練的前提下，三次蟬聯高職高專冠軍，為學院爭得榮譽。

與此同時，黨支部還經常與學生社團和青年志愿者協會合作，舉辦了一些具有教育意義的黨員教育與黨員服務的活動。

如與市紅十字協會合作舉辦義務宣教活動，到市敬老院進行送溫暖活動，青年志愿者多次進行社會義務服務活動等。

這樣，黨組織活動在形式上突破了以往的形式，在功能上有所拓展，主要體現在：黨組織建設的群眾基礎更廣、層黨組織的活動方式更靈活、黨組織的吸引力更大、黨組織的作用更廣。

通過認真回顧和自檢近年來的工作，我們認為已具備先進黨支部的條件，特自薦申報先進黨支部，請組織部考查。

電臺采訪村黨支部書記春季衛生發言稿

可以參考個。

　　作為我們基層黨建工作者，要抓好黨建工作的不斷創新，確實有必要做到以下：　　一、樹立新理念。

鄉鎮基層黨組織要堅持發展是第一要務，增強鄉鎮實施發展戰略來整合共同利益、確定共同目標、組織共同奮斗的新理念；開展上一級黨組織為下一級黨組織服務、基層黨組織為黨員服務、各級黨組織和黨員為群眾服務的新理念；堅持黨的先進性要求，增強以改革的精神不斷加強自身建設、創新活動內容、提高工作水平的新理念。

　　二、把握新特點。

要努力尋找鄉鎮黨建工作與新形勢、新任務、新目標之間的最佳切入點和結合點，對新形勢下出現的各種新情況、新問題及時進行認真梳理和深刻剖析，把握特點找規律，從而發現、總結和歸納出一批黨建工作中的亮點。

調查研究是謀事之基、成事之道。

為此，要大興調研之風，努力構建完善的調研機制，通過調研出思路、出對策、出成果，通過調研開拓視野，掌握脈博，形成科學的認識。

對于有創新的調研成果，要敢于放在實踐中試驗，并注意總結、改進和完善；對一些成熟的經驗，要提升為加強黨建的辦法、意見和規定，指導基層工作，提高整體工作水平。

　　三、構建新格局。

要按照“擴大覆著面、增強凝聚力”的要求，調整工作思路，挖掘工作資源，開展黨建工作。

要不斷總結探索鄉鎮黨建工作的經驗。

要結合改革的推進，同步調整黨組織設置，健全黨的組織，形成適應新形勢、新階段、新發展要求的基層黨組織構架。

　　四、探索新機制。

基層黨組織要靈活多樣地開展工作，解放思想、探索創新，務求工作實效，力戒形式主義。

進一步加強對基層黨建工作的研究，從黨的先進性時代要求出發，研究、制定和完善各類基層黨組織發揮作用、體現成效的工作評價體系和責任落實體系，把鄉鎮基層黨建工作的“軟任務”變成硬指標，推動基層黨建工作整體水平的提高。

要圍繞服務群眾這一重點，在完善黨組織自身功能的基礎上，切實形成有利于整合資源的黨建工作新機制。

要明確黨建工作的領導責任，不斷探索開展黨的活動的方式方法和工作規律。

　　五、尋找新突破。

要圍繞重點工作，尋求工作突破口，找準工作主攻方向，大膽實踐，創造性地開展工作。

一抓重點，就是要抓主要矛盾。

要從基層實際出發，圍繞黨建工作其他的重點、難點問題，大力創新，努力形成自己的特色。

二抓典型，要采取以點帶面的方法，通過樹立方方面面的典型，推動黨建工作全面展開，促進整體工作上水平。

要深入基層全方位地選樹各個層次的典型，采取扶持、幫助、指導的辦法，總結典型經驗，提高典型水平，及時發現和解決典型存在的問題和困難，著力構建黨建工作的先進群體，帶動整個黨建工作不斷發展，使黨建工作在典型的帶動下不斷創新、整體推進。

三抓規范，在工作機制上創新。

要努力創新機制，防止和克服工作上的隨意性和盲目性，促進黨建工作的制度化、程序化和規范化。

要按照有關規定對黨建工作進行科學分析和研究，形成系統的、完整的工作程序，用以指導和規范黨建工作。

要完善崗位職責規范，嚴明崗位紀律，真正在黨建戰線形成一套職責明確、程序嚴謹、落實有力、運轉靈活的工作機制，為黨建工作各項任務圓滿完成提供堅實保證。

　　六、謀求新作為。

鄉鎮基層黨組織和黨員要進一步把戰略決策轉化為本單位的具體目標，形成黨員個人先進性的具體要求，以共同目標提升黨組織的凝聚力和影響力，激活黨員的積極性、創造性。

要高舉和諧發展旗幟，堅持把發展作為第一要務，引領發展方向，組織發展力量，協調事業發展與人的全面發展，建立個人與團體、局部與全局的利益協調機制，通過保護、支持個人合法利益，激發廣大黨員的創造性，維護鄉鎮和諧穩定。

要結合各項改革，改進黨的工作方法和活動方式，使之與鄉鎮新體制、新機制相銜接、相配套。

要把維護黨員、群眾合法權益和對黨員、群眾提供真誠服務作為自己的重要任務，抓好抓落實。