2024年社團招新策劃書文案

人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補記憶的不足，將曾經的人生經歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優質的范文嗎？下面是小編幫大家整理的優質范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

社團招新策劃書文案篇一

新的學期已經開始了，我們書法協會又要招收心得血液了。假如你對書法有著無比濃厚的興趣，假如你想了解更多關于書法的知識，假如你想鍛煉自己培養自己的合作協調能力。那你還在等什么？加入我們吧！我們協會將滿足你的所有要求，這里是一個了解書法，熱愛書法的平臺，這里也是一個能學到很多書法知識的搖籃，我們期待您的加入。

1、 協會簡介

我們的宗旨是

本次納新活動分為社聯會員納新和學院部員納新兩部分。所有愛好書法的同學均可在社聯統一納新時間前來報名，成為我們的會員;我院同學還可參加院會的部門納新，成為協會的骨干人員。

2、部門納新簡介

書法愛好者協會下設組織部、編輯部、策劃部、宣傳部四個部門。

組織部：主要負責日常事務，進行活動前和活動中的組織工作。

編輯部：主要負責本學年計劃出版的《書法簡報》期刊和《書法知識知多少》一部分的編輯工作，包括前期搜集資料、內容篩選、校版、出版等工作。

策劃部：主要負責活動前的策劃和活動后的總結工作。在活動進行之前商討活動流程并寫出策劃書還有活動后的總結工作并以書面的形式寫出。

宣傳部：主要負責宣傳工作，在活動前出海報，及時準確的宣傳協會的活動。

1、部員納新

時間：xxxx xx xx

地點：xxxx

2、會員納新

時間：xxxx xx xx

地點：xxxxx

(一)部員納新

1、前期宣傳

迎新時，我們一定要把握時機，第一時間派發宣傳單，向他們介紹我們的協會并從中挖掘對化學有興趣的新生，由宣傳部出一期海報張貼于學院07級宿舍的宣傳欄，并以傳單的形式將協會的簡介再次發放到每一間新生宿舍；同時，發行化愛的最新期刊和簡報。

2、納新點布置

在所分配的納新點墻壁上張貼書法協會納新海報，桌前橫掛協會會旗，桌上擺有協會簡介、各部門簡介、協會期刊及簡報、部員報名表、協會簡介、各部門簡介等。

3、具體流程

(1)有意參加書法愛好者協會部門工作的同學，在納新點報名，報名時需按要求填寫表格。

(2)各部門統計報名人數，整理報名表格，由部門的部長和副部組織部員面試。面試的具體時間地點由各部門自行規定并通知報名的同學。每個部門計劃吸收6名部員。如有特殊情況，各部門亦可自行酌情增減，但人數以不超過8人為宜。

(3)待所有部門確定部員后，由策劃部統一整理并張貼名單公布。

(二)會員納新

1、準備工作

社聯納新時，書法協會現會員部員面向全校同學分發傳單，內容包括書法協會基本情況介紹及上一學年的主要活動概述。在社聯指定宣傳場所張貼海報，歡迎全校愛好化學的同學加入協會。

2、納新點布置

在社聯指定地點，辦公桌前方張貼上一學年書法協會活動照片。在帳篷上方空間拉線掛幾本《書法知識知多少》期刊。辦公桌上擺放傳單，以往活動的合集，幾本《書法愛好者》期刊和新出版的第一期《書法簡報》，供前來詢問的同學閱讀。把事先準備好的化學愛好者徽章，分發給新加入的會員同學們。

社團招新策劃書文案篇二

負責人

成員所有社團人員

活動前期準備階段〈9月3日—9月6日〉針對現在南通大學主校區學生社團發展的現狀，我社團現任領導集體對此次招新工作予以了相當的重視，特制定了一系列的招新措施和應急處理方案。

1、9月3日，社團召開領導人會議，商議招新工作細節，并進行可行性論斷，確定招新的工作，并實行的責任到人制。

2、社團內部對招新可能存在的問題進行了相關的討論，并制定出一系列問題解決的方案。

3、海報、傳單、社員卡、社旗、社服，社員表格的準備 活動期間宣傳階段〈9月6日—10月10日〉； 在該階段，我社團將張帖海報和通過展板宣傳思密客奶吧和我們的社團，同時在階段后期也會掛出宣傳橫幅，以提高思密客奶吧我社團在學生中的知名度和影響力。

正式的招新工作階段〈社聯安排〉；

在此階段中，我們會向廣大的的在校學生，特別是大一新生發放500份余傳單，以擴大宣傳。與此同時，其它的宣傳活動不但不會因此而停止，反而會有所加強。每天在思密客和綜合樓前設置招新現場，現場還有輪滑裝備展示及社團成員的輪滑技術表演，以便吸引更多來訪人員，這為贏取時間讓它們更好的了解我社團創造一種可能。現場還將設立辦公地點，有意向同學可以現場填表入會。

招新總結工作階段〈10月10日〉；

在此階段中，我們將通過總結此次活動與招生策劃相對比，找出成功與失敗之處，作為社團發展中的經驗總結。增強社團的工作統籌能力和社團的總體工作能力。

場地

人事安排辦公室

宣傳宣傳部

現場布置輪滑協會現有干事

現場統籌協會會長

2）工作人員要求

1。必須按時到活動現場

2。盡職盡責，熱情大方，有耐心，微笑待人，按時交接班

3。服從統一安排

4。積極介紹本社團的歷史、文化理念、各項制度及其他活動

5。必須充分了解本社團

3）宣傳

大展板一塊漂移板介紹

小展板兩塊宣傳海報

4）活動現場材料

報名表60份、筆、紙、資料匯編兩本、社團橫幅、社團風采照片、海報

5）現場布置 應包括報名登記區、社團風采展示區

6）加入社團的社費經過考慮定位每人20元計劃招新50人左右

招新時間與具體地點由社團聯合會決定和安排

目的向社員詳細介紹輪滑的特點好處，加深其對社團的了解，再次征集社員志愿、并講解漂移板的購買問題（由正副社長講解）

交一寸照片一張，本會正式社員名單確定。

負責人及參與招新人員應當書寫工作總結一份。工作總結應包含招新的經驗、問題的存在、對問題的思考及解決辦法、最讓人感動人的事情

以后每個星期開展社團活動，提高新社員的漂移板水平。

我們協會是因為共同的輪滑愛好而相聚一起，在此，大家可以結交好友、激揚青春、共同進步。現在新的一屆開始，我們輪滑協會定會努力工作，在科技學院營造一個良好的.輪滑氛圍，喚醒所有的愛好者心中對輪滑渴望，讓他們的個性得到自由的綻放。今年我們協會的目的是提高所有的輪滑會員的技術，培養一批具有輪滑表演性輪滑會員。我們協會會盡心盡力為所有會員做好各項工作，解決各項問題，因為我們始終堅信，只有會員有好的發展，我們協會才能更好的發展。現將本學期招新活動策劃如下

1、做好協會前期的招新宣傳工作

（1）9月27號之前做出宣傳海報，并將之貼于規定櫥窗內。

（2）在10月5號之前做好宣傳展板，并根據社團聯安排，將展板統一放到擺放位置。

（3）在天氣較好時組織老會員前往圖書館表演及技術交流，讓更多的新生了解到輪滑。

（4）發放宣傳單，在招新前三天，前往大一新生宿舍發放宣傳單，做到宣傳單發放到位。

2、在招新時盡量把細節做到最好

（1）招新時在指定地點搬好桌椅，安排好人員在招新點值班，耐心回答新生所提出的問題。

（2）安排老會員輪滑發放傳單，并安排人員進行輪滑表演。

（3）現場播放精彩輪滑視平頻，以吸引更多的輪滑愛好者加入到輪滑運動中來。

3、招新后，對新生進行定期訓練并進行選干活動。

4、招新預算宣傳單、海報、展板100元、值班干部中餐30元；其余的音響、視頻播放器等設備均由贊助商提供。

本次招新將完全按照此計劃來執行，以達到協會一直所奉行的宗旨。

輪滑一直是一種積極，健康，熱烈，活潑，富有朝氣的一項體育運動，為了使更多的同學投入到此項運動中，豐富同學的課余文化生活，壯大海都的輪滑協會。我院輪協特此組織了一次輪滑表演納新活動。

輪滑協會納新活動

通過本次主題活動，讓大家了解輪滑；通過本次主題活動，讓大家喜歡上輪滑；通過本次主題活動，達到以輪滑會友的目的；通過本次主題活動，讓大家能夠豐富自己的大學生活。不論你對輪滑是否了解，是否曾經體驗過這項活動的魅力，甚至不管你是否會進行輪滑，只要你喜歡這項活動，就可以加入我們。帶起大家參加戶外活動的積極性，擁有一個健康活力的體魄。

xxxx年10月12日下午300—500

××學院排球場。

社團內部人員。輪滑愛好者及大一新同學。

1、輪滑活動的介紹

羅列出介紹輪滑知識的展板，把輪滑運動的好處介紹給大家，讓大家了解輪滑這項時尚的運動。

形式輪滑知識展板

2、精彩輪滑平地花式表演

邀請校內輪滑協會的高手，為大家做現場的平地花式表演，讓大家了解輪滑的魅力所在。

形式現場表演

3、觀眾互動

讓大家加入到現場的活動中來，通過現場人員的講解，學會簡單的基礎動作。運用找來的鞋子，讓大家親身感受輪滑的魅力。

形式輪滑技術講解。

1。場地布置

2。嘉賓到位

3。主持人宣布活動開始

4。輪滑平地花式表演

（1）多人排火車

由社團老會員帶領12位成員慢速繞排球場3圈。

（2）10人輪滑表演

10人繞樁3圈后分別上3組不同的動作。（正剪。正蛇。正單腳）

（3）6人輪滑表演

6個人分別從一排樁的兩端同時起步。

（4）雙人輪滑表演

由兩名社員老成員先上一組平花表演，動作完后另兩名會員接上雙人表演。完后4人交替表演。

（5）個人激情表演

由老會員分別用自己拿手的動作上樁表演包括單輪速樁表演。

（6）剎車表演

（7）跳箱子表演（調高）

5。觀眾互動

前期做好宣傳活動，在各重要地點（宿舍，教學樓。）做好宣傳及辦好板報。力爭吸引最多的觀眾來參加本次活動。加強管理，做好人員的管理工作，合理分工。

1、解決活動場地。

2、邀請相關的表演人員。

3、進行宣傳海報的制作。

4、找齊輪滑鞋。

社團招新策劃書文案篇三

主辦單位：××大學廣州汽車學院學生社團聯合會

承辦單位：××大學廣州汽車學院xx

協辦單位：××大學廣州汽車學院xx

××大學廣州學院學生社團聯合會(簡稱“社聯”)是在學院團委領導下的全院學生社團的聯合組織，是學院四大學生組織之一。社聯以“發展學生社團、繁榮校園文化、推進素質教育”為工作宗旨，以“建設完善社團內部制度，發展提高社團活動質量，打造社團精品活動”為工作目標，以“明確5個w(who，when，where，what，why)”為工作態度，以“規范化、群眾化、服務化、品牌化、專業化”為核心工作要求。

學院學生社團目前分別是五個類別，共42個學生社團。其中包括社會公益類、學習實踐類、學術科技類、文化藝術類和體育競技類。

旨在通過招新的相關活動，幫助新生更好的適應大學生活，保證學院各社團有新鮮血液的注入，有足夠高素質的后備力量，實現干部的新老交替，培養和壯大干部隊伍，從而有效地開展工作。同時此次招新也給同學們提供了一個展示自我的舞臺，給同學們磨練自己，提高個人綜合素質的機會。

學生社團聯合會是學院最大的組織之一，十分重視組織內部建設。在每一年都會舉行新干事素質拓展培訓活動，提升新干事的.綜合素質以及提高社聯內部的凝聚力和歸屬感，并且會不定時的舉行內部交流會和聯誼活動，促進經驗、情感的交流，活動均取得顯著的成果，營造了積極向上的校園文化藝術氛圍，在校內外都有較大的影響力和知名度。

學生社團聯合會非常重視這次活動，為本次招新活動進行了精心的策劃和準備，此次活動持續四天，規模宏大。

㈠人力資源配置：

學生社團聯合會現有會員人數超過xx人，并有較強的工作實踐經驗。

㈡物力資源配置：

1、已全部具備活動所需的帳篷、桌椅等器材。

2、已經向學校團委和校保衛處申請到活動場地。

㈢媒體資源配置：

此次活動已經獲得校報和廣播站大力支持(廣播站并將在中午和下午就餐時間進行相應宣傳，校報的期刊中也將對本次活動進行跟蹤報到)。

哪里是我們的歸宿?

——舞動的社聯

：10月12日—10月15日

：學生活動中心門口(若活動期間突降大雨，活動組織方應迅速組織學生轉移到學生活動中心大廳，待人員安頓好后活動繼續)

20××級全體新生及09，10級學生

招新人數：各社團根據自身實際情況自由把握，在招新活動進行前，應將初步計劃招收人數上報到社聯策劃組織部。

招新形式

(1)前期宣傳

宣傳部利用海報、橫幅的形式告知學院社團招新的信息。

(2)要求

海報內容新穎，形式多樣化。

宣傳海報在多個地點張貼，例如飯堂門口，宿舍樓下，圖書館等人流量大的地方。同時安排干事在c8籃球場和活動中心門口設點進行前期宣傳和解答學生咨詢的問題，給欲入社的學生發放自薦表。

(3)欲入社的學生應認真填寫自薦表，并在規定的時間內到各地點上交表格，等待通知面試。

(4)第一輪面試時間初定在10月17日第二輪面試時間待定

面試地點由各社團協調安排。

①各部門負責人在規定區域等待面試人員進行面試。

②面試內容

簡單自我介紹(不超過兩分鐘)。

回答評委的問題。

對某些方面能力有特殊要求的部門，可以進行現場測試。

③面試具體問題根據各自部門特點，自行安排，形式不限。各部門面試人員嚴格按照時間安排進行面試，對每個應聘者一視同仁，公平公正，對每個參加面試的同學根據自身具體情況進行面試，細心、耐心。

(5)由各社團干事討論新人錄用事宜，并經社長和副社長最終審核確定人員名單并予以公布。同時短信通知錄取者。

項目單價(元)數量合計(元)

帳篷408頂320

桌凳208部160

橫幅10元/米6條60

海報紙25張10

宣傳單0.32000份600

名片0.7100份70

自薦表0.1500份50

工作餐620份120

桶裝水610桶60

總計1450

社團招新策劃書文案篇四

20xx年*月12 日，我大學生藝術團舞蹈節目《豐碑》代表西華師大參加第三屆四川省大學生藝術節榮獲一等獎。新的一年里，為了提高藝術團的總體水平，充實中堅力量，在今后更多活動與比賽中創造佳績，張揚新一代大學生風采，茲決定在各學院招收新成員，以壯大我舞蹈隊隊伍，為藝術團今后發展做好充實準備。

1、 方向：面向全校并針對各院系有志參與舞蹈學習與表演的女生

2、 要求：身高160cm以上，五官端正，身材勻稱，肢體協調度高。有舞蹈功底者優先。 課程不緊，能夠保證按時參加藝術團組織的培訓課。

活潑開朗、有責任心、有團隊合作精神。

20xx年*月27日到*月4日

1、 張貼海報

在一期綜合樓和食堂出口處、二期大學生活動中心和食堂處張貼大海報

在各女生公寓下張貼宣傳單頁

2、 學院上聯系篩選

根據課表及學院組成情況，與各院系文娛部負責人溝通后到文娛部內部挑選適合的人。

3、 通過校園廣播站宣傳

大致以宣傳單頁為準，聯系校園廣播站為我們宣傳。

4、 深入寢室宣傳

各辦公室干事根據所處區域分工深入各寢室進行宣傳，爭取招到適合條件的同學。

5、 私人推薦

由藝術團成員的.交往圈子中推薦出確實符合招新條件的人選，并爭取直接納入我團

1、 從下周一(即27日)開始正式進入招新階段，在此前應做好通訊錄收集分享和海報、宣

傳單頁制作等準備工作。

2、 制作及張貼海報：4人

3、 學院上聯系篩選：分三批，分工負責聯系相應的學院文娛部負責人，在洽談好時間

后分別由梅朵、王靈義及鄒倩分別陪同前往招新。

4、 深入寢室宣傳

辦公室干事分別佩戴工作證利用空暇時間下達各寢室宣傳并發掘可能適合招新條件的人。

5、本周五(24日)或周日(26日)召開準備會議，將各項工作分工具體安排到人，需

要用錢的地方把錢發放到相關負責人手中。準備會議之后立即落實以上第一條。

1、 工作過程中須有責任心，不怕苦不怕累，認真確保每一環節均落實進行到位，保證

招新工作順利進行。

2、 秉持寧缺勿濫的原則，切不可降低招新條件

3、 在宣傳招新過程中，注意言行舉止，尊重他人。

為喜愛舞蹈的同學提供學習機會。

社團招新策劃書文案篇五

隨著如今社會對臨床醫生的臨床技能要求越來越高，醫學生也更加注意在學習專業知識的同時培養自己的臨床技能，作為全國一流醫學院的川大華西醫學院的醫學生們更是如此。川大華西臨床技能協會主要面向醫學生，為其提供一個學習交流臨床技能及相關專業知識的平臺，并致力于向大眾進行基本臨床技能如bls（基本生命支持）等相關知識的科普。臨床技能協會在不斷的學習與交流中培養了大批臨床技能高手。

匯集我校熱愛臨床并且想要提高自己臨床技能的醫學生，為其提供鍛煉、交流的平臺和眾多學習的機會，提高其臨床技能及綜合素質。

11月21日。

青春廣場。

（一）、制作海報

由宣傳部制作活動所需電子版海報一張，海報應主題明確且吸引眼球。

（二）、制作宣傳單

由宣傳部制作活動當天現場派發宣傳單80份，宣傳單內容應涵蓋協會概況及基本信息，背面應附上協會報名表。

（三）、現場小游戲相關工具準備

由實踐部出題，宣傳部制作答題所用十六宮格展板，展板應附有答題規則及獎品等相關信息。

（四）、物資準備

由實踐部準備以下物資：

大物件：2桌子、4椅子；

筆：馬克筆、簽字筆；

紙張：小便簽紙、招新報名表及宣傳單、制作答題展板用紙；

小獎品：溫度計20支、糖果兩大包、宣傳冊50份；

其他：透明膠、剪刀、大頭針等。

（一）、協會宣傳及招新

1、活動開始前一個小時（7：30）布置活動現場。領取現場所需桌子、椅子等物品后，布置場地。

2、派人員分發宣傳單。尤其是在下課或吃飯時的人流高峰期分發傳單，同時可以招攬感興趣的同學到協會展示處了解協會相關情況并參與展示處舉行的小游戲。

3、有意愿加入協會的同學可在現場填寫報名表報名，或領取宣傳報名表自行填寫后交至協會展示處。

（二）、招新現場小游戲

1、部分人員在展示處前場地主持小游戲并招攬參與者。游戲形式為“bingo”，即用展板制作十六宮格的`答題板，每個宮格有不同的與臨床技能基礎知識相關的小題目，參與者選取其中一格進行答題，能成功將所答題目所在宮格連成一條四宮格的直線或對角線者即為成功。

2、獎項設置：答題成功的參與者可獲得溫度計一支、臨床技能中心提供的技能知識宣傳冊一份及糖果數個；失敗者可領取宣傳冊一份及糖果數個。

（三）、活動結束

收拾場地，整理收據發票和報名表，記錄活動的細節，為活動總結準備資料。

1、招新結束后48小時內寫好新聞稿、活動總結；

2、辦公室做好記賬報賬工作；

3、從報名同學中選取會員，人數30人以內；

4、及時整理會員信息，建立會員群。

項目

完成時間

負責部門

負責人

聯系方式

策劃、統籌及分配各部門的任務

11月13日

辦公室

葛格

宣傳單、報名表制作

11月14日

宣傳部

王雯婷

宣傳單打印

11月15日

辦公室

葛格

海報、答題板的制作；答題環節問題的撰寫

11月17日

宣傳部

王雯婷

活動整體物資準備

11月20日

實踐部

溫心瑜

活動現場的布置

11月21日

實踐部

溫心瑜

主持及控場

11月21日

實踐部

溫心瑜

社團招新策劃書文案篇六

目標：協會在全校范圍達到一定的知名度和美譽度，吸引一定數量的電腦愛好者加入我們的團隊，為我們協會注入新鮮的血液，發展和壯大我們的團體。

實施策略：利用大范圍，多途徑的宣傳方法，吸引廣大的電腦愛好者加入我們。

具體計劃：

一，招新時間：計劃在9月16日，17日，18日下午4：00進行（由團委，社團聯合會統一安排）

二，招新方式：1，校園內固定設點招新。

三，招新對象：對電腦感興趣，自愿加入我協會且能遵守協會規章制度的同學。

四，人數目標：100--150

五，招新材料：

1，宣傳海報五張（一二食堂，男女宿舍，張貼欄由宣傳部鐘錦華負責）

2，宣傳橫幅一條（由組織部肖金平負責）

3，協會簡介（600份由張永琪負責）

4，報名表（由張永琪制作）

5，活動展板6塊（由張永琪，周佳才負責向同學借用）

六，資金預算：150元（具體見附表2

七，注意事項：

1，相關部門負責人根據上述工作時間和需要聯系安排人員，保證隨時要人有人，人不夠用時可請會長協調，從其他部門抽調人手。

2，有人咨詢要態度友好，有同學想加入時要詳細介紹協會宗旨和活動。在介紹時要突出服務，鍛煉，提高能力酌情發放宣傳資料，并要填寫報名表，尤其是聯系方法，招收新會員要多聯系感情。

3，協會招新工作完成后進行兩個月的運動磨練。由協會理事會根據每位會員在前兩個月工作，活動中的表現和積極性。推選出候選人并進行選舉。

活動流程：

一， 前期準備：

1，編寫最新的協會簡介。（秘書處負責完成）

2，新工作人員上崗培訓。使其能勝任招新工作，完成新任務。

4，分工明確，負責落實到人。（組織不負責）

4，制作好活動宣傳板，以照片，文字，消息的形式展示協會概況。（宣傳部負責）

二．啟動階段：

1，在統一招新工作開始前兩天，聯系學校相關部門，經其批準后，在指定 地點懸掛協會條幅。（外聯部胡祥負責）

2，統一招新期間，協會招新人員分成若干小組在現場宣傳計算機協會。

（由張永琪安排）

3，班主任助理對新生的引導很大，所以招新期間，要做好與09屆班主任助理的溝通工作，形成對招新工作有利的輿論引導。（各部門共同負責）

三．關鍵階段：

1．統一招新工作前三天，宣傳部即迅速張帖出協會的招新海報。

2．展出協會的活動展板，讓同學對協會有一個全面直觀的認識。

（用展板展出活動照片）

3．現場招新。社團統一設定招新，招新的`主要渠道，也是新工作的重點，所以一定要抽調工作能力強，形象氣質佳的人員負責（從各部門抽調人員，組成現場納新管理小隊）

4．招新財務管理：招新財務由財務部管理，財務部長周佳才負責會費收取，財務部副部長負責登記入帳，會長負責監督。

四．結尾階段：

1．招新材料。條幅，展板等協會資產及時收回，避免遺失。

2．補招。對于錯過首輪招新而有意加入計算機協會的同學，可通過第二補招工作實現其意愿，補招時間要控制好，以免影響協會效率作風，給同學造成招不人，工作拖拉等不良印象。

3．撰寫招新工作總結。由秘書處和策劃部共同撰寫招新工作總結，就招新中出現的問題和探索出的行之有效方法進行討論學習，以利提高。

五．后緒工作：

1．及時招開第一次會員大會，讓會員熟悉協會，同時讓會員彼此熟悉。

2．訪問。各部門負責人要深入會員當中，與本部門新加入的成員進行溝通交流，使其成為工作上的助手，生活中的朋友。

3．考查。以開展活動的形式，對新加入的會員進行考察及時選拔工作積極，能力出色的新會員列為儲備干部。也可先行進入理事會，擔任干部乃至部長的角色。

社團招新策劃書文案篇七

從20xx年9月7日起，有意愿者均可報名參加

社團工作辦公室，也可在各納新地點，各社團部長，副部處報名

社長，副社長，各部部長.副部長

所需物品

1、桌椅(數量不限)

2、各部納新成員的工作證

3、登記表，筆自帶

4、海報.鼓吹標語,傳單

1、籌辦工作：

社團納新時，攝影協見面向全校同學分發傳單，內容包孕攝影協會根基情況介紹及上一學年的首要運動概述。在社聯團指定鼓吹場合張貼海報，歡迎全校喜歡攝影的同學參加協會。

2、納新點安排：

在社團指定帳篷內，辦公桌前方張貼有關攝影協會運動剪影。后面懸負傷噴的協會介紹。辦公桌上擺放傳單，并有人員專門款待前來咨詢的新生，供前來的同學咨詢。

3、具體流程：

在會員納新光陰內指定本協會部員在帳篷中值班，為對本協會感興趣的同學答疑，歡迎新同學的參加。有意參加本協會的同學，按社聯規定交納必然會費，填寫會員表格，即可成為攝影協會會員。在納新點工作的同學切勿遲到早退，如有特別情況，請提前半天接洽會長，以做應對。

1、整個成員必須佩戴相干證件，穿戴整潔，有為人師表的風范。

2、運動開展期間所有納新人員必須辛苦工作，不能偷懶。在納新工作中要向新生講清社團的相干情況，如實相告，采納自愿的原則，不能逼迫任何人參加，也不能采納欺騙的法子來吸引更多的成員。

3.鼓吹時要注意鼓吹單的充沛利用，不能亂丟。

4.鼓吹時態度要和善，注意言行。

5.運動期間要注意衛生。

以鼓吹單為主，同時有橫幅和鼓吹

傳單發放人：各部部長及副部長

傳單發放請求：節儉發放，充沛利用

在10年9月8日11、12點前貼出

宿舍、各系教學樓、餐廳各貼一份

1、納新成員名單交由副社匯總。

2.各部部長及副部長斷定好本部所需人員數量，并及時召開會員大會，讓會員互相認識、進一步領會，同時發動會員積極參與我們所舉辦的運動，為今后一年的工作打好根基。

社團招新策劃書文案篇八

過去的一年里，在校黨委的正確領導和校團委的精心指導下，我校的校園文化活動豐富多彩，出現了百家爭鳴、蓬勃發展的大好局面。××學院大學生社團聯合會(以下簡稱社聯)以學校“以學生為中心”的工作精神為指導，確立了“加強聯系、務實工作、精誠團結、攜手奮進、積極創新，為××××年度社團工作的新發展而努力奮斗”的主題來開展工作，秉承“以社團為中心”的工作思路，以為我校校園文化大發展大繁榮和更好地為同學成長、成才服務為目標，社聯引領著各社團向“科學化、規范化、精品化”發展。秉承“嚴謹、勤奮、求實、創新”的實干精神，本著“立足學校、面向社會、服務同學、鍛煉自我”的工作態度，遵循“以誠待人，以信服人”的工作理念，積極進取，開拓創新。隨著新學期的到來，一年一度的社團招新活動又拉開了序幕，吐故納新有利于增添各社團的生機和活力，是各社團持續、健康發展的前提條件，所以做好新學年的社團招新工作是社團聯合會各項工作的基礎。

豐富校園文化生活，加強和諧校園文化建設。為廣大同學提供展示能力的舞臺，構建和諧的“第二課堂”氛圍。廣泛吸納有才華、有能力的同學參與到社團工作中，為社團注入新鮮血液。提升我校社團的凝聚力，推進我校社團的“科學化、精品化、規范化”建設。培養大學生立足學校、面向社會、服務同學、鍛煉自我的意識。

尊重同學選擇，積極吸納社員，為同學更好地成長、成才著想

20××年9月15日至16日

有鳴潭(時代廣場)及仁和大道兩旁(靠有鳴潭一段)。

附：招新場地示意圖

××學院全體師生

活動階段開始時間結束時間備注

意見征集階段8月25日8月31日

前期宣傳階段8月29日9月1日

及精品展示9月1日9月15日

第四屆社團文化節開幕式9月15日9:00 9月15日10:00

社團集體招新9月15日8:00 9月15日18:00

9月16日8:00 9月16日12:00

各社團第一次

全體社員大會9月16日下午

晚上9月23日晚上

(一)前期宣傳工作

1、8月29日新生到校報到、注冊時，社聯安排工作人員參加迎新點現場做好秩序維護、違規活動糾察工作(已完成)同時相關工作人員向新同學發放《社團招新報》，介紹我校大學生社團概況，并提供力所能及的幫助。

2、迎新工作完畢，各社團自由進行本社團的宣傳工作，主要通過張貼海報、走訪新生、發放宣傳單頁、社團展示等方式來進行宣傳，宣傳社團性質、宗旨及精品活動。

3、社團集體招新前一周，社聯制作并張貼出海報告知全校學生社團招新的時間、地點等基本信息。

4、社團集體招新時，社聯聯系學校及贊助商在現場搭設舞臺、配備音響設備、安排主持人為各社團的宣傳、展示服務。

(二)第四屆社團文化節開幕式

1、活動準備：

(1)所需物資一覽表：

項目規格數量備注

舞臺長10m,寬5m,高1m 1套

背景(噴繪)寬10m,高3m 1張根據條件

背景架寬10m,高3m 1套根據條件

布標長12m,寬80cm 2條

音箱1套

話筒無線2支

演講臺1個

鮮花演講臺用1束

塑料椅20個寧爾園區搬

電源帶固定插座50米

插座移動插座2個

彩虹門大型1-2個根據條件

空飄若干尋求贊助

禮炮尋求贊助

紅地毯50-100m

帳篷方形4頂

互動獎品10元一件20件

飲用水瓶裝3件

(2)節目準備：

在9月7日第一次全體社團負責人會議中由文藝中心主任宗夢婷負責統計社團所報節目，會議結束后整理報名情況交社聯主席團進行審核，審核通過之后擬定節目表通知各社團節目負責人并安排彩排(招新前一周的周末)，彩排之后方可表演。

節目要求：立意鮮明、主題突出、內容健康積極、具有本社團特色、可穿插互動環節

主持人：邀請校園廣播站同學主持

(3)邀請嘉賓：

中國共產黨××學院委員會羅家祥副書記

共青團××學院委員會書記沈紹睿老師

共青團××學院委員會李佳老師、崔茜老師

××學院學生工作(部)處副處長張富林老師

××學院電視臺臺長王灃老師

××學院學生會主席李紹武

××學院學生會秘書長李盛

××學院大學生社團聯合會主席、秘書長、副主席及各社團負責人

2、活動流程：

時間人員事項負責人備注

8:00——8:45社聯工作人員布置場地、調試音箱設備張翔

8:45——9:00嘉賓引導嘉賓入座楊欣

9:00——9:10社團演員開場節目宗夢婷

9:10——9:15主持人介紹到場嘉賓主持人

9:15——9:25羅副書記致開幕詞主持人

9:25——9:30沈老師宣布第四屆社團文化節開幕主持人

9:30——10:00社團演員開幕式文藝表演宗夢婷

10:00主持人宣布開幕式結束主持人

(三)社團集體招新

1、活動準備

(1)各社團在招新前要按照社團聯合會5號文件的相關要求，在招新前組織理事會成員深入老社員中調研，積極聽取廣大社員意見，找出社團組織建設中的缺陷和不足，群策群力，擬定調整方案，確保社團在新學年中科學、穩定發展。

(2)社聯在社團集體招新前召集各社團負責人召開動員大會，做好工作部署及思想動員工作

2、社團集體招新所需物資一覽表：

項目規格數量備注

課桌無破損100張協調、借用

椅子無破損100張協調、借用

帳篷方形50頂租借或尋求贊助

注冊收據無碳復寫二聯(25組) 160本社聯統一發放

注冊報名表社聯統一制作150張社聯統一發放

飲用水瓶裝50件

工作餐7元快餐210份

展板明德樓前社團活動懸掛

工作證社聯統一胸掛式150個

工作服整潔大方招新人員解決

電源、插座安全、不漏電社團自行配備

電腦等多媒體設備社團自行配備

打掃工具、垃圾桶社團自行配備

垃圾袋大號塑料袋150個

垃圾清理車手推車2輛園區借用

文件、資料若干校團委掛賬

3、活動流程：

時間人員事項負責人

13日下午放學后秘書處招新場地劃分并表明號碼王恩建

14日中午放學后秘書處社團負責人抽簽確定場地王恩建

14日下午放學后社團工作人員搬放桌椅、帳篷史靜林張翔

15日7:00社團工作人員擺放桌椅、布置招新點各社團負責人

15日7:30社團工作人員到指揮部領取收據和名單李淑云

15日8:00社團工作人員開始招新各社團負責人

15日11:30社團工作人員午餐、打掃現場衛生各社團負責人

15日5:30督導中心統計各社團報名情況高自成

15日5:45社團工作人員清理現場垃圾、收揀物品各社團負責人

15日18:00社團工作人員結束招新、晚餐各社團負責人

15日20:00多彩紅盟晚會羅松文

16日7:00社團工作人員擺放桌椅、布置招新點各社團負責人

16日7:30社團工作人員到指揮部領取收據和名單李淑云

16日8:00社團工作人員開始招新各社團負責人

16日11:30社團工作人員午餐、打掃現場衛生各社團負責人

16日12:00社團工作人員清理現場、送還物品史靜林張翔

16日下午及晚上社員召開第一次社員大會各社團負責人

(四)活動總結工作

1、活動結束后，社聯召開全體會議對活動開展情況進行討論和評估，會后社聯主席團及秘書處及時整理相關活動材料及活動總結向學校領導匯報。

2、社團招新結束后，各社團及時組織社員召開新一屆全體社員大會，介紹本社團概況及規章制度，競選產生理事會成員，介紹新學年活動規劃等；督導中心成員參加各社團社員大會中，并介紹社員權利、義務，維權渠道等。

3、針對各社團招新后出現的不確定問題，社聯要給予及時的幫助。

為保證社團評估評優工作的順利開展，實現公平，公開，特制訂本辦法。

(一)評估、評優對象

本次社團評估，評選的參與對象為在××學院學院學生社團聯合會正式注冊的學生社團。

(二)評估項目

六個社團特色獎：

此次評估，還將對滿足以下條件的社團頒發相應的特色獎：

最佳人氣獎、最佳宣傳獎、最佳組織獎、最佳創新獎、最佳活力獎、最佳品牌活動獎

具體評比事宜見社團特色獎評分細則。

評分人員以及評分比例：

1、社團聯合會主席團以及督導中心體育中心成員，共15名。占評分的70%

2、新社員給自己印象深刻，非常滿意的社團投票。占總評分20%

3、社團簡介以及社團賬目表(未上交此項目的社團沒有此項評分)占總評分的10%

簡介明確到位(規范3分不規范1分)

財務支出節儉(節儉4分不節儉2分)

內容是否詳細(詳細3分不詳細1分)

最佳人氣獎

該社團應具備很好的交際能力，并且獲得校內學生們的一直好評和良好的口碑。在校內社團中人氣最佳，最具魅力和魄力的社團。最佳人氣獎，應頒發給在學生們心中印象最好的，最具備魅力的社團，該社團應不斷注入新鮮血液，與各社團之間保持良好的合作關系，并且處融洽，最主要的是人氣指數最佳。

評分細則：(總分為100分)

1、活動能體現本社團的特色，活動內容盡顯當代大學生風采，活動形式多樣，(25分)

2、能夠達到預期效果，能在全校范圍內產生較大影響，(20分)

3、通過活動能較好地提高協會會員及參加活動同學的素質，激發大家的熱情(20分)，

4、參加人數較多(15分)

5、能得到大多數參加活動的同學的好評(20分)

最佳宣傳獎

該社團應具備廣大的宣傳力度，該社團內部也應該有大量的宣傳人才，能夠為該社團作好創新獨特的宣傳模式，宣傳海報也應具備號召力，在校園內部起到渲染和告知的作用。最具宣傳獎，應頒發給宣傳模式新穎、宣傳海報制作精細，而宣傳力度得到廣大學生贊同的社團，該社團也應有一些繪畫、寫字、設計的人才。

評分細則：(總分為45分)

1、活動宣傳及時、到位，(25分)

2、能充分利用各種宣傳媒體，如海報、廣播電臺、網絡等，對整個活動做到多角度、深層次地宣傳報道，(30分)

3、宣傳充分體現出社團的自身特色(25分)

4、宣傳效果好，能被很多人知道(20分)

最佳組織獎

為了進一步提高社團活動的自主性、規范性、創造性、組織策劃能力、執行能力以及影響力，特制定最佳組織獎一名，按分數高低進行評選，評分細則如下：

1、活動中協會會員參與度、積極性和關注度高，為協會出謀劃策，讓本次活動更細致，更完整。( 10分)

2、活動過程中秩序維護妥當，沒有造成招新現場的混亂。( 10分)

3、活動能夠鮮明的突出自己社團特色，目標和優勢突出。( 10分)

4、招新現場各招新人員能夠積極配合工作人員，維持現場紀律。( 5分)

5、招新節目能夠吸引各同學的注意力，能很好的突出自己的特色。 ( 5分)

6、能夠對自己招新現場的所制造的垃圾和其他廢棄物進行很好的處理，沒有造成現場的污染。( 10分)

7、招新氣氛井然有序，能夠有明確的分工。( 15分)

8、招新人員能夠積極的引導各位新社員到自己想要加入的社團。( 15分)

9、招新地點和招新時的節目排練沒有占用招新通道。( 10分)

10、積極配合社聯人員做好招新工作。( 10分)

最佳創新獎

社團特色、特色社團，正是我們社團人孜孜不倦的追求之一；社團創新、創新社團，更是朝更高水平的發展目標。為此開設了最佳創意獎一名，按分數高低進行評選，具體評分細則如下：

1、充分展現了社團活動思想的特色性、原創性、時代性。(20分)

2、與自身社團特色相結合，能實際地反映社團精神(15分)

3、所開展的社團活動既包含一定的專業性，又包含普遍文化中自由性的特點。(15分)

4、具有良好的藝術見解力，也有充足的表現空間。(10分)

5、宣傳方式多樣化，創意化。(10分)

6、活動形式獨具一格，開辟新的途徑。(20分)

7、活動中協會會員參與度、積極性和關注度高，為協會出謀劃策，讓本次活動更細致，更完整。(10分)

最佳活力獎

青春活力，活力四射。社團是充滿活力的，社團是綻放激情的。社團，為那些想放飛希望，展示自己青春活力的學生提供了良好的平臺。為此，開設了最佳活力獎一名，評分細則如下：(總分為100分)

參評資格

1、監察人員對活動現場氣氛的評分占60%。

2、活動內容、形式是否充滿青春氣息與活力占40%

百花齊放，百家爭鳴。打造牌品活動，創造精品校園，是每個社團人的宗旨。為了營造更好的社團文化氛圍，為同學們打造多姿多彩的校園生活，開設了最佳精品活動獎一名，具體評分細則如下：(總分為45分)

參評資格：

1.根據社團上報的社團文化節期間的品牌活動，看其是否能展現了社團活動思想的特色性(10分)

2.督查小組對活動進行考核(20分)

3.督查小組在現場調查觀眾反映(15分)

說明：為了更好的促進本次活動順利進行，特成立活動組委會，下設活動籌備組、宣傳組、外聯組、節目組、秩序組和機動組，負責本次活動的策劃、組織和工作安排。

(一)組委會：由校團委領導及大學生社團聯合會主席團及各中心主任組成，負責統籌整個活動的進程、處理突發事件。

(二)活動籌備組：

負責人：凡榮

成員：王恩建、楊欣、史靜林、李曉雪、高自成、李淑云、陳江偉、宗夢婷、張翔

職責：負責活動方案的草擬和意見征集，積極協調各組織，保障活動順利、有序開展。

(三)宣傳組：

負責人：李曉雪

成員：李淑云、顧仕果、韓冬艷、麻月合及其他宣傳中心成員

職責：1、負責活動前、中、后期的宣傳工作，做好活動全程的圖片、影像記錄，充分利用網絡、微博、電視臺等渠道進行全方位宣傳

2、設計、制作活動所需的海報、舞臺背景、布標等

(四)外聯組：

負責人：史靜林

職責：1、活動前積極和學校及校外有關部門聯系、溝通，取得支持；

2、充分爭取正規廠商贊助；

3、主持人、嘉賓的邀請，接待。

(五)節目組：

負責人：楊欣

成員：宗夢婷、張翔、張杰及其他體育中心成員

職責：1、負責各社團節目的征集、篩選和彩排；

2、活動中負責確定節目單、背景音樂、道具等。

(六)督導組：

負責人：高自成

成員：張培、侯杰、字梅霞及其他督導中心成員

職責：1、負責整個活動現場秩序的維護、處理突發事件；

2、負責各社團招新注冊、收費的監督工作；

3、負責統計各社團各時段的招新情況。

(七)機動組：

負責人：王恩健

成員：各社團出的機動成員

職責：1、負責整個活動現場的人力調配；

2、負責舞臺、音響、道具及其他設備的搬放；

3、協助督導、處理突發事件。

1、正值周末，學生入社積極性未知

【加大宣傳力度，包括海報、宣傳單、新聞廣播宣傳，聯系學校相關部門把信息傳達到各學院甚至班級，盡可能讓所有同學事先知情】

2、活動過程的安全問題

【實行組長負責制，在活動前做好安全警示，樹立安全責任意識，排除安全隱患，在活動中第一時間協調處理安全事故】

3、一些同學對于社團概況不了解，選擇社團很盲目

【在活動指揮部設立咨詢點，由宣傳中心成員發放社團簡介，幫助同學答疑解惑，各社團招新點也要設置咨詢處宣傳社團】

4、部分社團對場地安排不滿

【在活動前做好場地規劃并標明序號，活動前由各社團代表抽簽確定場地，如需更換，由兩個社團負責人相互協調】

4、社團在招新點就餐，產生的快餐盒等影響環境衛生

【各社團招新點的衛生由社團自覺保持，督導中心做好監督，社聯定時發放垃圾袋、準備垃圾清理車供各社團清理垃圾】

5、活動期間可能還會出現其他預想不到的問題，我們會樹立憂患意識，做到：防范在先、處理及時妥當、全面協調、對同學負責、對活動負責。

1、各組負責人要統籌安排、科學組織、嚴守紀律、服從調配；

2、各小組負責人要各盡其職、密切配合，帶領組員完成工作任務；

3、各負責人及其成員在尚未開展自己的工作或已經完成自己的工作時，請自覺參加到其他負責人的工作中，以加快整體工作進度；

4、協辦單位、其他參與者和贊助商要接受活動組織者的統一指揮和各單位密切配合、分工協作、精心實施；

5、遇到突發事件，有關方面要本著相互理解、顧全大局的原則，友好協商解決；如果遇到自己不能解決的突發事件，一定要及時與負責人取得聯系；

6、在5月15日——16日的招新活動中，社聯及各社團工作人員要穿正裝、規范佩戴工作證，保持社團干部應有的工作風貌；

7、本次活動各社團物品自行保管，以免遺忘或者遺失，對于社聯提供的桌椅、帳篷、學校展板等物資，各社團要妥善保管，如有損壞，照價賠償；

8、本次活動租借的音響設備必須事先調試并安排專人管理，確保活動順暢；

表1：社團文化節開幕式及社團展示預算

項目單價(元)數量合計備注

宣傳海報15/張13張195元沈老師幫助印制

舞臺背景7/m 30 m 210元沈老師幫助印制

背景架租賃300/套1套300元

音響租賃1000/組2組20xx元價格待定

舞臺租賃700元1套700元已經談成

互動獎品10/份20份200元

相機租賃30/臺/天1/臺/天30元

總計3230元+450元

表2：社團集體招新經費預算

項目單價(元)數量合計備注

二聯收據1.5/打160打240元

中性筆(含筆芯) 1/支50支50元

筆記本3/本50本150元

獎金100/份6份600元

垃圾袋0.1/個150個15元

便條1元/打10打10元

膠帶(玻璃、雙面膠) 2元/份25份50元

總計1115元

總預算：3230元+1115元=4345元

通過贊助協調的預算

項目單價(元)數量合計贊助對象

帳篷租賃45/頂40頂2250元電信、檸檬時代

帳篷借用免費借用6頂中國聯通

布標贊助2條人人網贊助

飲用水20/件50件1000元

工作餐7/份210份1470元

彩虹門租賃100/組1組100元

氣球15元/包5包75元

鮮花80/束1束80元

禮花40/支4支160元

總計5135元

其他預算：

項目單價(元)數量合計備注

花名冊打印0.1/張400張40元團委掛賬

工作證3.5/個150個525元體育館掛賬

資料打印復印團委掛賬

獎狀團委領取

社團招新策劃書文案篇九

隨著xxxx級新生報道的結束，學校的各種活動開始步入正軌。作為本校的志愿服務類社團，xx市大學生愛心家園xx分會今年五月份剛剛成立，明顯人手不足。為了能在新的學年中更好的為廣大師生服務，特在x月中旬舉行本學年的社團招新工作，招募更加優秀的社員，為社團及時補充更加新鮮的血液。

xx市大學生愛心家園始創于xx年x月x日，云集了xx等x市x所高校xx名優秀的貧困大學生和研究生，以及社會愛心人士共同組成的一個民間自助公益性組織，隸屬于共青團xx市委的優秀志愿者團體。協會以“xx”為己任，其宗旨是：勤工助學、自食其力、造福家庭、服務社會。信奉的`是：“靠勞動獲取報酬，就像冬日的白雪那樣純潔；用知識回報社會，就像噴涌的泉水那樣無窮”。

自大學生愛心家園成立以來，本著“助人自助、傳遞愛心“的公益理念。以媒體搭橋，為貧困學子、弱勢群體架設求助通道，為愛心企業、善心人士搭建施善平臺。以愛心家園為依托，融合愛心企業、善心人士、社會媒體、公益組織等多種社會力量，發揮多方優勢，共同推動“生命救助計劃、助學助困計劃、愛心公益計劃、勤工助學計劃。目的就是為建立一個“三位一體”的平臺，“一個莘莘學子相互學習、相互交流的平臺，一個莘莘學子服務社會的平臺，一個莘莘學子解決“三費”（學費、住宿費、生活費）的平臺”。

為了保證愛心家園xx分會有新鮮的血液的注入，有足夠高素質的后備力量，能更有效地開展愛心家園總部和學校的工作，實現干部的新老交替，培養和壯大干部隊伍，保證工作的連續性，本社將在x月中旬進行招新，欲借此達到以下效果：

1.宣傳愛心家園xx分會的核心文化，讓廣大新老同學認識、了解我們社團。

2.吸納一些有才華、有能力的同學到我們社團，為我們社團的發展注入新的活力。同時也給大家提供一個自由發揮的舞臺，讓大家能夠盡情展示自己的聰明才智，“物盡其用，人盡其才”，以承擔起本屆建設好社團的重任。

3.給個別能力較弱卻積極進取，想得到鍛煉的同學創造機會，在社團活動中學習，提高自己的獨立策劃、集體合作、動手和交際等多方面的。

4.同時在學校宣傳愛心公益，盡己所能，用一張張笑臉、一聲聲問候、一句句話語、一個個行動，幫助他人，服務社會。踐行志愿精神，傳遞愛心，為建設安平樂道、平和生活的美好社會貢獻力量。

（一）招新對象

xxxx級新生

（二）招新要求

1、有愛心，熱衷公益活動。

2、承認愛心家園協會章程，自覺遵守協會各項規章制度。

3、思想品德好，熱愛祖國，熱愛共產黨。

4、工作積極主動，耐心細心，責任心強，肯吃苦耐勞。

5、有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力，學習成績良好。

6、具有團隊合作精神，能夠積極主動向組織靠攏。

7、所報協會社團少于x個。

（三）招新人數

各部門根據自身實際情況自由把握，在招新活動進行前，應將初步計劃招收人數上報主席團。

社團招新策劃書文案篇十

金秋九月，我們迎來了一個新的開始，新的學年，新的學期——還有即將到來的新的面孔。而這些新面孔的到來無論是對學院來說還是對我們協會來說無疑都是一件令人無比高興的大事。這些新生擁有飽滿的熱情和滿腹的理想，充滿朝氣！給我們的協會乃至整個學院帶來更多富有創意，富有內涵的想法。正是基于這個原因，我們要在迎接新生的同時努力發掘可造之材，盡可能多且富有質量地招收新干事，為協會補充新鮮血液，為協會的發展壯大補充新的生力軍！

招新時間：10月中旬。

地點：一飯門前籃球場。

對象：x級全體新生。

具體流程：

（負責人：宣傳部秘書部外聯部策劃部）

1、制作協會的宣傳海報以及板報，宣傳海報張貼在校內人流量大的的幾個地點（一飯門前，二三飯之間，雅園以及圖書館門前宣傳欄），要求海報和板報的內容要新穎，色彩鮮明，能夠突出協會特色。

2、利用微博，貼吧以及本院廣播電臺等宣傳手段進行協會的介紹以及推廣，爭取提高協會的知名度和影響力。

3、由于考慮到招新需要用到的資金以及相應物資，故安排外聯部外出進行贊助的拉取還有招新時需要用到工具和物品的采辦。

4、秘書部則要求在招新前把招新所需要用到的書面資料以及相應的宣傳單張，報名表格等等準備到位。

5、策劃部負責在招新期間需要用到的帳篷，麥克風等涉及到學校方面公物的申請及借用。

1、可在我們就協的固定攤位上放置電腦和音箱，并播放準備好的有關于就協以往的活動剪影。

2、可準備相應小禮物贈送給前來報名的`新生。

3、在協會現有的成員中挑選出膽子大，性格開朗的成員在招新當天主動出擊，引導新生來了解，來加入我們協會。

4、要求參加招新的成員必須盡心盡力為前來咨詢的新生進行解答。

1、收拾好桌子帳篷等現場的物品以及資料，清理現場垃圾。

2、整理匯總新招干事的姓名，電話，系別等資料。

3、召開就協會議，總結優點，提出不足，上交總結書。

4、準備面試等各個具體事宜。

備注：可從每個部門中挑出一名成員組成機動小組，應對有可能出現的各種突發狀況。

社團招新策劃書文案篇十一

新學期新氣象，在這秋高氣爽的日子里，海口經濟學院在大一新生的加入下顯得更具活力，為宣揚海口經濟學院的校園文化，使同學們更好地體驗到海經的魅力，社團聯合會策劃了社團招新方案，讓同學們更好地融入的大同學活當中！

我的大學，我做主

xx年9月20日~xx年9月22日的12:00~14:00,18:00~19:00

暫定教一樓道中間

在校所有同學，重點對象為大一新生

(一)前期宣傳

1、具體流程

①宣傳部以橫幅、海報的形式向在校同學告知招新的信息。

②新聞部寫好宣傳新聞稿在校園廣播臺與宣傳部同步進行。

③通知各個社團可以自愿自行提前對自己的社團宣傳，但禁止收取社費。

2、要求

①海報，新聞稿的內容要青春活力，健康向上，形式多樣。

②宣傳海報、橫幅要在學校宣傳欄、人流量較大的地方張貼。

(二)報名階段

1、由紀檢部為各個社團劃分具體招新地點，并維持招新的紀律與衛生情況。

2、辦公室負責為各個社團發放招新表，并管理所有的登記表，其他部門共同分工負責招新的登記與社費的收繳等。

3、主席團負責指導各個部門工作的進行與每天社費的`最終清點和存放。

4、設立招新質詢處，為同學們解決對社團的疑問，由所有部門輪流值勤。

1、在招新期間各個社團所需的器材如椅、展板自行負責，社聯不提供。

2、社團在招新期間所需的桌子由社聯統一向學校申請，待招新結束后再統一收回，在招新期間發放下去的桌子各社團需自行負責保管，如有損壞，該社團需要進行賠償。

3、社團招新時外聯部可以尋找贊助商，但社聯只提供靜態宣傳，動態宣傳自行負責，如發宣傳單或做海報，其商家宣傳內容只能占30%，其它70%只能宣傳招新的相關內容，且要符合要求。

4、在社團招新期間主席發布的通知為準，各個部門不得自作主張。

5、由于招新人員與時間不能精準確定，經費預算只供參考，不做結算用。

社團招新策劃書文案篇十二

“一人之辯，重于九鼎之寶;三寸之舌，強于百萬之師。”縱觀古今中外，社會的文明和進步，人際交往的頻繁和擴大，口才藝術實際上已成為一個人成功的重要條件。講臺上的口若懸河;辯論場上的獨領風騷;應聘會上的隨機應變;交際場上的運籌帷幄，無不體現著口才的重要性。大文豪雨果曾經說過：“語言就是力量。”作為一個大學生，口才藝術的掌握對我們至關重要。

20xx年9月，隨著本年度我院新生入學，我社團又一年一度的招新工作。為了使本社團的招新工作順利高效的開展，本社團結合團委的相關決定，特作出以下計劃：

活動目的：為了讓新生更加了解我演講與口才協會，讓協會注入新的血液，以及為社團增加新的活力，本社團現向全校學生招收新會員。

預計結果：1、通過系列活動提高本社團在學校中的影響。

2、和各兄弟社團在工作中進一步增加了解和溝通。

3、為我社團吸入新的力量，預計招新200人。

招新形式：

1、 通過貼海報的形式提供同學們演講與口才協會的招新報名時間、地點。

2、 在招新地點，我們將安排團內人員現場介紹和指導同學報名，同時也會利用展板來宣傳我們社團。

3、 招新活動在學校指定地點開展的方式(社團在自己指定位置設置招新點，填表報名招會員)

活動意義：學生社團已漸漸成為校園文化生活中重要的組成部分，在我校扮演著校園活動的主力軍角色。社團為學生的活動搭造了舞臺，讓同學們有了更好的發展空間。而社團的發展要不斷的向前，因此社團的隊伍也要不斷的壯大，所以招新是社團活動的一個關鍵步驟。

實施階段

前期準備：

1、 在社團大會后擬定本社員的招新方案。

2、 進行協會干部會議，確定招新現場人員及招新工作安排。

3、 盡快做出招新海報。

招新流程：社團宣傳;報名登記;招新面試;交納會費;備案保管;

招新要求: 1、 熱愛演講，樂于奉獻，不計報酬者。

2、 服從安排，以集體團隊利益為重者。

3、 工作積極，勇于創新，有理想者。

人員安排： 1、 招新活動負責人：會長、副會長：主要統籌規劃全局人員安排，保證活動圓滿順利進行。

2、 理事會：負責活動過程中各環節的順利進行，負責會場布置，合理分配人力財力，以最小的開支取得更好的活動效果。

3、 外聯部：負責活動前海報的制作和宣傳，聯系活動中相關的合作伙伴以及招新所需的道具。

4、 宣傳部：主要負責活動過程中的記錄及活動中照片的.采集。

5、 其他各部門按照具體情況分配工作，協助活動的順利進行。

6、 人員具體安排如下：

a. 9月12號 上午買好各項用品，下午去做好橫幅和復印好宣傳單。

b.9月13號 演協全體人員充分的做好準備工作，借好遮陽傘、桌、椅等設備。

c. 9月16日 14：30到14 ：50把椅搬到指定位置，并掛好橫幅。

d.15：30開始招新。各成員可以向有意向應聘該部門的同學介紹部門的特色、工作方向、工作職責和工作成績等，對于應聘者關心的問題給予耐心細致的解答。當天招新結束后，由正副會長整理資料。

e.17號與18號的工作也按以上安排進行。

f.應聘者可以在各納新點報名，認真填寫并及時上交，通知應聘者在同一時間段前往教學樓面試(具體面試安排在下一部分)。

面試階段

面試內容

簡單自我介紹(不超過兩分鐘)。

回答評委的問題。

面試具體問題根據各自部門特點，自行安排，形式不限。

各部門面試人員嚴格按照時間安排進行面試，對每個應聘者一視同仁，公平公正，對每個參加面試的同學根據自身具體情況進行面試，細心、耐心。

審核確定人員名單

1、各部門相關人員，根據面試結果以及招收人數等信息和要求，初步確定各部門人選名單，并上報。

2、副主編審核復查后簽字同意上報名單，并進行登記匯總。

3、公布錄取名單，并短信通知錄取者。

活動效果：

學校統一組織策劃，社團積極參與的活動，得到了校團委的支持。相信我們有能力辦好招新工作，我們積累了豐富的工作經驗，招新工作取得成功。

招新經費使用

招新用具： 1、 展板一張，稿紙一本。

2、 桌凳三副，音箱一套。

3、 注冊登記表、文件夾三個。

活動經費：

橫 幅： 6米 每米4元 共24元

記號筆：2支 每支2元 共4元

紅紙：7張 每張1元 共7元

白紙：4張 每張1元 共4元、

墨汁： 1瓶 每瓶3元 共3元

毛 筆：1支 每支15元 共15元

注：相關未盡事宜以社團部文件為準。

社團招新策劃書文案篇十三

一.招新時間：9月24日―10月11日

二.招新地點：南院一食堂門口;北院宣傳欄旁邊

三.招新小組：組長 吳建華 副組長 吳歡歡 組員全體干事

四.招新目的：

1、宣傳我們社團“挖掘財富，從這里開始”的核心文化，讓廣大新老同學認識、了解我們社團。

2、吸納一些有才華、有能力的同學到我們社團，為我們社團的發展注入新的活力。同時也給大家提供一個自由發揮的舞臺，讓大家能夠盡情展示自己的聰明才智，“物盡其用，人盡其才”，以承擔起本屆建設好社團的重任。

3、給個別能力較弱卻積極進取，想得到鍛煉的同學創造機會，在社團活動中學習，提高自己的獨立策劃、集體合作、動手和交際等多方面的能力，讓他們更好的適應大學生活，完善自我。同時也豐富了他們的課余文化生活。

4、另外，也吸引一些有著共同志趣的同學加入，共同學習，共同體驗英語的魅力。

五.招新形式： 社團在制定位置設招新點，填表報名，招收會員，主要是面向大一新生

六、宣傳方式：

1、通過貼海報的形式，提供同學們社團的招新報名時間和地點;

2、在招新地點，我們將安排團內人員現場介紹和指導同學們報名。同時也會利用展架來宣傳我們社團。

3、可多展示真實的活動照片和活動成果，介紹和展示其活動，吸引新生

前期宣傳1、9月23日 到學生寢室樓內派發協會傳單以及以海報的形式在宣傳欄進行宣傳2.現場招新(9月24日到10月11日)(1)場地提供，外加帳篷和一張桌子以及展板。協會再準備一些凳子，以現場咨詢的方式介紹協會。(2)由財務部負責開銷預算。(3)現場咨詢由協會干部輪流值班。(4)招新結束后由協會干部收拾場地。(5)對整個活動進行總結。

七、活動經費：傳單，、海報、水、杯子等

備注：

海報內容：

1、 社團簡介(即所設部門)并附招新要求

秘書部：主要負責招新、入會審批和社團工作人員的檔案管理;審批各個成員的表現，及時反饋;負責本協會人員的評優;按時參加學院學校的各項會議，做好記錄

招新要求：工作認真細致，主動性強，具有較強的責任心

外聯部：主要負責社團對外業務聯系，洽談，為社團爭取贊助和合作;加強社團和社團各屆的聯系;加強與學校、學院各社團的聯系，借鑒先進管理經驗

招新要求：善于和他人打交道，工作熱情，有始有終，注重細節，有較強的責任心

組織部：主要負責召集、組織項目活動，負責組織活動的各部門細節事宜

招新要求：具有一定的組織能力，注重細節，善于組織人員，具有一定的策劃分配能力，有較強的責任心

宣傳部：主要負責活動的宣傳工作，在這里我們將為你提供一個展示自己才能的舞臺，提高你得交際能力和團隊協作能力

招新要求：富有創新精神，工作認真負責，積極主動，有寫作，書法之技的同學優先考慮

理事部：主要是對社團各項業務的負責

1.做事情善始善終，認真負責，積極性高

2、我們致力打造最好的校內外溝通平臺;我們力創校園第一學習服務型社團;期待更多同學加盟

3、之前的一些活動照片(附說明))

社團招新策劃書文案篇十四

d區街舞社團為豐富同學們的課余生活，為感謝師生對社團的喜愛，本社團將在南區講學廳舉行首次大型舞蹈類晚會。

節目設置上總體迎合各年齡層次觀眾的口味，以年輕化為主，并節目形式以及總體設計上的新穎，使本次晚會定位于流行與時尚的結合處，這將是本次晚會的.出彩點。 同時，本次晚會將采用大量的多媒體技術，全方位提高晚會的技術含量以及品質，也能提升現場熱度。

并且，社團將發揮人際關系隆重邀請其它高校與街舞團入場一同表演提高晚會的互動性和參與性，真正達到聯歡的效果。

釋放青春，舞所不能。

青春、健康、熱情、奔放

南區講學廳

20xx年11月20日、星期四、晚上7:30分~9:30分

：激情熱舞，鼓舞同學們積極參加社團活動，豐富課余時間，鍛煉健康體魄。

（一）

（1）積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈；

（2）具有校園時代氣息的創意性舞蹈。

（3）喜聞樂見的街舞、現代舞、等等

（1）d區街舞社團，每個舞種必須保證有二個節目，以及多個大型合舞。

圍繞晚會主題，營造出青春、健康、熱情、奔放，節目新穎，有創意，緊湊、連貫，能夠將節目完整、藝術性地展現。